Plano De Trabalho Do Serviço Social

profissional do Serviço social na Previdência contido no plano Básico de Ação do serviço Social no INPS, na segunda fase da institucionalização do Estado, período ditatorial. A previdência constituiu suma importância nesse período, como questão política e econômica e a sua inscrição na estrutura desse Estado que se constituiu numa coalizão entre os proprietários da mesma mercadoria. Esse movimento fez surgir o regime militar que definiu e colaborou para o rumo do serviço Social no…

Os serviços e benefícios sociais têm história recente e estão relacionados com a gradativa conscientização da responsabilidade social da empresa. Segundo CHIAVENATO (2000, p. 415), os benefícios sociais são aquelas facilidades, conveniências, vantagens e serviços que as empresas oferecem aos seus empregados, no sentido de poupar-lhe esforços e preocupação. Podem ser financiados, parcial ou totalmente, pela empresa. Contudo, constituem meios indispensáveis na manutenção de força de…

SUBSISTEMA DE BENEFÍCIOS GUSTAVO JEFERSON WAGNER TOLEDO – PR 2013 GUSTAVO JEFERSON WAGNER SUBSISTEMA DE BENEFÍCIOS Trabalho apresentado à Disciplina de Gestão de Pessoas, como requisito para avaliação parcial, do curso de Administração de Empresas da Faculdade Sul Brasil – FASUL. TOLEDO-PR NOVEMBRO DE 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ........................................................................................................................ 4 1…

Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social CAPACITAÇÃO EM SERVIÇO TEMA: GESTÃO DO CRAS COM ÊNFASE EM INSTRUMENTAIS Março/2012 Plano Integrado de Capacitação de Recursos Humanos para a Área da Assistência Social O Centro de Referência de Assistência Social – CRAS •O Centro de Referência de Assistência Social(CRAS) é uma unidade pública estatal descentralizada da política de assistência social; • Responsável pela organização e…

“ PLANOS E BENEFICIOS SOCIAIS” Estes serviços e benefícios sociais constituem custos de manter pessoal, além disso um doscustos de importância para as organizações industriais e para as organizações de serviços é representado pela remuneração – direta ou indireta – de seus empregados, em todos os níveis. A remuneração direta seria o salário que é proporcional ao cargo ocupado, enquanto a remuneração indireta seria os benefícios sociais – sendo comum para os empregados, independentemente…

Os Benefícios Sociais Conceito de benefícios sociais benefícios são certas regalias e vantagens concedidas pelas organizações, a título de pagamento adicional dos salários à totalidade ou parte de seus funcionários. Constituem geralmente um pacote de benefícios e serviços que faz parte integrante da remuneração do pessoal. Os benefícios e serviços sociais incluem uma variedade de facilidades e vantagens oferecidas pela organização, como assistência médico-hospitalar, seguro de vida,…

BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL A EVOLUÇÃO TÉCNICA DO SERVIÇO SOCIAL: NO CONTEXTO CAPITALISTA. Salvador 2013 UNIVERSIDADE SALVADOR – UNIFACS CURSO: BACHARELADO EM SERVIÇO SOCIAL Autor(a):Fátima Cecília Barros do Nascimento Maristela Barbosa de Brito El Sarle A EVOLUÇÃO TÉCNICA DO SERVIÇO SOCIAL: NO CONTEXTO CAPITALISTA. Atividade apresentada como requisito parcial para aprovação na disciplina de…

Pronunciamento requer que a entidade reconheça: 1- um passivo quando o empregado prestou o serviço em troca de benefícios a serem pagos no futuro; e 2- uma despesa quando a entidade se utiliza do benefício econômico proveniente do serviço recebido do empregado em troca de benefícios a esse empregado. Alcance Este Pronunciamento não trata das demonstrações contábeis preparadas pelos planos de benefícios a empregados ou pelos fundos de pensão e assemelhados. Os…

fazem parte dos atrativos com que as organizações retêm seus talentos. As origens e o desenvolvimento dos planos de benefícios sociais se devem às seguintes causas: Competição entre as organizações na disputa de talentos humanos, seja para atraí-los ou para mantê-los. Uma nova atitude das pessoas quanto aos benefícios sociais. Exigências dos sindicatos e dos contratos coletivos de trabalho. Exigências da legislação trabalhista e previdenciária. Impostos atribuídos às organizações,…

Benefícios e Serviços Prof. Solange Baladelli Cardoso Curso de Comércio Exterior Integrantes: Bruna Cabrera Douglas Durão Karen Reis Índice Benefícios e serviços Ao selecionarmos a empresa de nossos sonhos com certeza você já se perguntou: mas e quais os benefícios e serviços oferecidos? O que efetivamente eu terei direito? Isso será sem desconto na minha remuneração? Mas afinal como saber, entender e compreender o que são os benefícios e