Plano De Negócios Itau Empresas

seguros e resseguros de ramos elementares. Em 1972, Abrahão Garfinkel, ex-diretor do grupo Boa Vista de Seguros, adquiriu o controle da empresa, que naquela época ocupava a 44ª posição no ranking do mercado. A Porto Seguro iniciou suas atividades com 50 funcionários e, hoje, emprega diretamente 13 mil funcionários, além de 12 mil prestadores, por meio de suas 23 empresas. Possui 135 sucursais e escritórios regionais para atender mais de 24 mil Corretores de Seguros e mais de 6 milhões…

ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Mapas estratégicos CURITIBA 2013 BANCO ITAÚ UNIBANCO Banco Itaú S.A. é um banco brasileiro sediado em São Paulo, voltado ao setor de varejo e múltiplo, que oferece serviços de finanças e seguros a muitos clientes. Atua em mais de 27 países. O Itaú Unibanco é parte do Grupo Itaúsa, ele se tornou o maior banco do hemisfério sul após anunciar a fusão com o Unibanco, permanecendo na atualidade

Comunicação Empresarial e Relações Públicas Profa. Dra. Margarida M. Krohling Kunsch Programa de Relações Públicas Comunicação Interna Banco Itaú Unibanco Beatriz Corrêa Ivana Branco Sergio Vieira Introdução Para este trabalho, avaliamos a importância da comunicação organizacional em todas as etapas do planejamento estratégico de uma empresa e na construção de elos positivos e adequados entre cada um dos stakeholders e das pessoas envolvidas no processo…

Universidade Estadual do Ceará - UECE CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS E APLICADOS - CESA ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS LUÍS CLÁUDIO ROCHA DO NASCIMENTO RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL: UMA QUESTÃO ÉTICA OU UMA FORMA DE SE MANTER COMPETITIVO Fortaleza 2009 LUÍS CLÁUDIO ROCHA DO NASCIMENTO RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL:

aprimoramento do Marketing de relacionamento com o cliente e uma evolução da Segmentação de mercado que só tinha como alvo o Lucro das empresas visando os clientes mais ricos, já o CRM entrou com uma visão de que era gastado menos lucro mantendo um cliente antigo do que procurando novos clientes com isso o CRM criou um relacionamento com o cliente não visando somente no lucro da empresa mais também satisfazendo a vontade do cliente, observando o que os seus clientes mais gostavam de…

• Introdução................................................................................................3 • História da Empresa............................................................................... 3 • Visão e Missão.........................................................................................3 • Objetivo da Empresa.............................................................................. 4 • Público Alvo...................................

Sumario Introdução Relatório comparativo entre o filme Tempos Modernos e A Moderna Gestão de Pessoas. Questionário aplicado na empresa Itaú Unibanco pela a gerente de operações Sandra Girolamo, referente à forma de recrutamento e avaliação de desempenho dos colaboradores. Relatório de dados da Organização identificada pela equipe para a realização da proposta. Conclusão

TAGUATINGA/DF 2013 Introdução Nesta atividade abordaremos a importância da Gestão de pessoa nas empresas, que é formado por pessoas e organização, agregam habilidades e métodos, políticos, técnicas e praticas como objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano nas organizações. No decorrer dessa ATPS relataremos o recrutamento e seleção de pessoal, avaliação do desempenho, plano de ação e analisamos o relacionamento empregado e empregador.

Faculdade Ruy Barbosa Devry Brasil ITAÚ UNIBANCO SALVADOR 2014 GILVÂNIA DA SILVA PEREIRA LUCIANA ELEUTÉRIO DE SOUZA Trabalho elaborado como requisito de avaliação do Projeto Interdisciplinar do 1° Semestre dos Cursos de Graduação Tecnológica, sob orientação da Prof.ª Luciana Xavier de Brito Brianti. SALVADOR 2014 APRESENTAÇÃO O presente estudo tem por finalidade mostrar e esclarecer aos futuros profissionais dos cursos de

sem finalidade de lucro, de porte pequeno, médio ou grande. ( FNQ 2007 ). Esse trabalho tem como objetivo mostrar a importância do modelo de excelência em gestão (MEG) nas organizações. E para candidatar se ao premio nacional da qualidade (PNQ) a empresa submete se a uma analise de sua gestão, efetuada por examinadores voluntários. E também falar o que é cada componente do FNQ. 1 Sobre o FNQ A FNQ é uma organização não governamental, sem fins lucrativos, fundada composta de 39…