Organograma Recepção

Eletrônicos/Eletrodomésticos (1), Armarinho e Têxtil (1), Contabilidade (1), Caixa (1), Compras e Recepção de Mercadorias (1). Colaboradores (175): Segurança (20), Mercearia (15), Hortifrut (15), Padaria (15), Açougue (15), Secos e Molhados (15), Peixaria (10), Eletrodomésticos (15), Eletroeletrônicos (15), Armarinho (5), Têxtil (5), Contabilidade (5), Caixa (15), Compras (5) e Recepção de Mercadorias (5). Conforme organograma acima, podemos verificar mudanças significativas a curto…

Filial Copacabana......................................................................................... 8 3.3.3 - Filial Botafogo............................................................................................... 9 4- ORGANOGRAMA DA EMPRESA............................................................................ 11 5- VALORES DA EMPRESA.......................................................................................... 11 6- VISÃO FUTURA DA…

chegar a academia……………………………………………………….. - Missão………………………………………………………………………………….. - Visão……………………………………………………………………………………. - Valores………………………………………………………………………………… III – Estrutura Organizacional - Diretoria - Gerencia Administrativa - Organograma - Funcionograma - Fluxograma - Layout IV – Processo de recrutamento -Fontes de recrutamento -Meios de recrutamento V – Processo Seletivo -Perfil Profissional e Técnico -Etapas do Processo de Seleção VI – Treinamento…

1-Introdução O trabalho proposto se refere à analise organizacional do sistema de uma empresa, onde se analisa toda a organização (empresa), visando principalmente quesitos como: Organogramas, Layout, fluxograma, formulários e manuais. A finalidade desta analise é definir melhores formas de se trabalhar na organização, melhorando o espaço físico e a relação de trocas de informações entre funcionários, aumentando assim a produtividade da empresa, o relacionamento interpessoal, o fluxo…

objetivo de estabelecer sua eficácia. Objetivo Geral • Fornecer um atendimento que satisfaça a necessidade do cliente. Objetivos Específicos: • Tornar transparente as informações sobre os serviços prestados através do primeiro contado na recepção. (Buscando minimizar as possíveis falhas no atendimento) • Adotar novos métodos da gestão da qualidade no atendimento, buscando um canal (feedback) entre o cliente (paciente) e a empresa visando a otimização dos serviços…

Desembaraço junto a instituições (IML, polícia, cartórios, consulados, aeroportos etc.) Para que os serviços sejam oferecidos com êxito e qualidade foram criados os seguintes cargos: 4. ORGANOGRAMA SETORIAL 4.1. BENEFÍCIOS DO ORGANOGRAMA Estabilidade; Segurança; Especialização do Trabalho; Concentração nas atividades desenvolvidas por cada setor; A departamentalização visa um aproveitamento dos recursos disponíveis de…

Abaixo o organograma da empresa demonstrado na Figura 1. Figura 1 – Organograma da Comercial Santin Ltda Epp. Fonte: Elaborado pelo autor. 2. A ORGANIZAÇÃO Organização da empresa é a ordenação e o agrupamento de atividades e recursos, visando ao alcance de objetivos e resultados estabelecidos. Djalma, 2002, p. 84. 2.1 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA A Comercial Santin Ltda - EPP é uma empresa de comércio de material para construção e serviços de terraplenagem, e…

secretária da empresa X*: - Assessoramento dos diretores; - Suporte aos seguintes setores: RH, Marketing, Comercial, Financeiro e Operacional; - Arquivamento; - Protocolo de correspondências - Cotações e compras; - Estoque de materiais; - Recepção; - Atendimento Telefônico; - Organização de eventos e viagens; - Contratação de serviços terceirizados para manutenção do escritório Ao longo deste trabalho abordaremos cada uma das atividades enumeradas acima. SUMÁRIO

Ribeirão Preto, 17 de março de 2012. Índice Empresa 3 Organograma 3 Linha de Corte 3 Criação da Matriz de Competências 4 Lógica de Mapeamento 4 Plano de Ação 4 Gap negativo 4 Assertividade 4 Gap Positivo 5 Empresa Para o presente trabalho foi escolhido uma das maiores produtoras de suco de laranja concentrado no mundo. Organograma Linha de Corte Optamos por uma linha de corte vertical no organograma, abrangendo nesse trabalho apenas a área de operações…

1. Desenvolvimento 2.1. Apresentação da empresa................................................................04 2.2. Serviços............................................................................................06 2.3. Organograma....................................................................................07 2.4. Missão, visão e valores.....................................................................08 2. Plano de Marketing 3.5.…