Monografia Sobre Beneficios E Remuneração

funcionários estarem ou não motivados, será desenvolvida um estudo de caso, onde serão aplicados questionários dentro da empresa a ser estudada para assim avaliar o grau de motivação de seus funcionários. Através do estudo buscar-se-á entender mais sobre o comportamento humano nas organizações, o que pode estimular a motivação e o que pode também desmotiva-los dentro das empresas, onde o objetivo principal da pesquisa é identificar o grau de motivação dos funcionários e quais os fatores…

níveis hierárquicos. Para os colaboradores é importante essa preocupação das empresas, com a educação corporativa e pacotes de benefícios, pois já não querem apenas um salário atraente, eles esperam um ambiente diferenciado com clima organizacional inovador e colaborativo. Mediante esse cenário, o grupo entende relevante o estudo sobre o tema. OBJETIVOS GERAIS: * Conhecer a dimensão da gestão de talentos e seus principais diferenciais competitivos.…

ANÁLISE DE CARGOS Monografia apresentada ao Curso de Graduação em Administração, do Instituto Luterano de Ensino Superior de Itumbiara, ILES/ULBRA, como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Administração, orientada pela Professora Patrícia Francisca dos Santos Medeiros. Itumbiara, junho de 2013. A IMPORTÂNCIA DA DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS BRUNA CRISTINA FERREIRA Monografia defendida e aprovada em…

DE MINAS GERAIS Faculdade Mineira de Direito DA INCONSTITUCIONALIDADE NA INCIDÊNCIA DE CONTRIBUIÇÃO SOCIAL-PREVIDENCIÁRIA SOBRE VERBAS TRABALHISTAS DE NATUREZA INDENIZATÓRIA. ALINE CRISTINA SILVA DINIZ Projeto de Pesquisa Belo Horizonte 2012 ALINE CRISTINA SILVA DINIZ DA INCONSTITUCIONALIDADE NA INCIDÊNCIA DE CONTRIBUIÇÃO SOCIAL-PREVIDENCIÁRIA SOBRE VERBAS TRABALHISTAS DE NATUREZA INDENIZATÓRIA Projeto de Pesquisa Projeto de pesquisa apresentado à…

devem estar alinhados com saúde ocupacional e bem estar. Seguindo este parâmetro, esta monografia irá ressaltar conceitos teóricos sobre Qualidade de Vida do Trabalhador, além de propor uma metodologia de aplicação que garantirá a qualidade com foco em alguns fatores, como: ambiente adequado para se trabalhar, um bom relacionamento interpessoal, motivação do funcionário, redução da taxa de ociosidade, remuneração adequada e um plano de carreira. Garantindo a qualidade de vida no trabalho…

FACULDADE DE GRAJAÚ Márcio Roberto dos Santos AVALIAÇÃO SOBRE OS FATORES MOTIVACIONAIS NAS ORGANIZAÇÕES: EM FOCO UMA EMPRESA DISTRIBUIDORA DE COMBUSTÍVEIS DE GRAJAÚ GRAJAÚ 2011 Márcio Roberto dos Santos AVALIAÇÃO SOBRE OS FATORES MOTIVACIONAIS NAS ORGANIZAÇÕES: EM FOCO UMA EMPRESA DISTRIBUIDORA DE COMBUSTÍVEIS DE GRAJAÚ Monografia apresentada como requisito parcial da Disciplina TCC II do curso de Administração com Habilitação em…

A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES DA EMPRESA RCC BRASIL Monografia apresentada como exigência parcial para obtenção do título de Bacharel em Administração com ênfase em Empresas, pela Faculdade Anhanguera de Pelotas, sob orientação da Prof.ª M. Sc. Michelle de Souza Dias Pelotas 2011 Monografia defendida e aprovada em 10/06/2011, pela banca examinadora constituída pelos professores: |

NA ÁREA DE CONSTRUÇÃO CIVIL: Um estudo de caso na cidade de Barreiras – Bahia. Projeto de pesquisa apresentado ao Curso de Contabilidade da Faculdade São Francisco de Barreiras – FASB, como requisito parcial para obtenção de nota na disciplina Monografia I. Orientador: Esp. Fernando Linhares da Silva Co-orientadora: Prof. Msc. Luciana Silva Moraes BARREIRAS – BA 2012 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO. 4 2. JUSTIFICATIVA. 4 3. PROBLEMATIZAÇÃO. 5 4. OBJETIVOS. 6 4.1.…

empregado 14 2.1 Empregador 14 2.2 Empregado 14 2.3 Departamento De Pessoal 15 2.4 Aplicação das Leis trabalhistas e Previdenciárias 15 2.5 Registro de Empregado 15 2.5.1 Documentos Admissionais 16 2.6 Folha de Pagamento 16 2.7 Salário versus Remuneração 16 2.8 Horas Extras 17 2.9 Salário Família 17 2.10 Décimo Terceiro Salário 17 2.11 Férias 17 2.12 Descontos Salariais 18 2.12.1 INSS - Instituto Nacional do Seguro Social 18 2.13 FGTS-Fundo de Garantia do Tempo de Serviço…

Monografia apresentada como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Direito, sob a orientação de conteúdo do Professor Marcelo Lopes Barroso e orientação metodológica do Professor José Cauby de M. Freire MAGDA GOMES DE MATOS O TRABALHO DO PRESO NO REGIME FECHADO DE CUMPRIMENTO DE PENA: DIREITO OU DEVER FUNDAMENTAL? Monografia apresentada à banca examinadora e à Coordenação