Introdução à Teoria Geral da Administração - Resumo do livro

PARTE l INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO O mundo de hoje é uma sociedade composta de organizações. Todas as organizações são constituídas de pessoas e de recursos não-humanos (como recursos físicos e materiais, recursos financeiros, recursos tecnológicos, recursos mercadológicos etc.). As organizações sáo extremamente heterogêneas e diversificadas, de tamanhos diferentes, de características diferentes, de estruturas diferentes, de objetivos diferentes. Existem organizações lucrativas (chamadas empresas) e organizações não-lucrativas (como o Exército, a Igreja, os serviços públicos de natureza gratuita, as entidades filantrópicas etc.). A Teoria das Organizações (TO) é o campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo das organizações em geral. Pelo seu tamanho e pela complexidade de suas operações, as organizações guando atingem um certo porte precisam ser administradas e a sua administração requer todo um aparato de pessoas estratificadas em diversos níveis hierárquicos que se ocupam de incumbências diferentes. A administração nada mais é do que a condução racional das atividades de uma organização, seja ela lucrativa ou não-lucrativa. A Administração trata do planejamento, da organização (estruturação), da direção e do controle de todas as atividades diferenciadas pela divisão de trabalho que ocorrem dentro de uma organização. Assim, a Administração é algo imprescindível para a existência, sobrevivência e sucesso das organizações. Sem a Administraçdo, as

MARIA COLÉGIO POLITÉCNICO DA UFSM CURSO TECNICO EM ADMINISTRAÇÃO RESUMO DO LIVRO Dienifer Canabarro Scolari Djulian Paes da Rosa Lucas Zuchetto de Oliveira Santa Maria, RS, Brasil 2012 PARTE I – OS FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO A administração tem a tarefa de interpretar os objetivos propostos pela empresa e transformá-los em ação empresarial por meio de planejamento, organização, direção e controle de…

saber através dos estudos, teoria, ou de experiência (prática); a perspectiva, que é o saber fazer através do conhecimento, colocar em prática; e a atitude que é o fazer acontecer, ter espírito de liderança e se por a frente de situações do cotidiano. 2) Qual o objeto de estudo da Administração? R: A Administração é o alcance de objetivos organizacionais de maneira eficaz e eficiente graças ao planejamento, à organização, à liderança e ao controle dos recursos organizacionais. O…

Reinaldo, Teorias da Administração: Capitulo 1; A Administração Hoje; P. 3 - 42, Pioneira Thomson Learning, 2005. A ADMINISTRAÇÃO HOJE Por Que Estudar Administração Historicamente, havia três abordagens principais para o estudo da administração. A administração era vista como: a) um conjunto de funções, b) uma série de papéis e c) a aplicação de certas habilidades específicas. [...] (p. 4). Administradores usam teorias administrativas para a tomada de boas decisões nos seus…

*Questões das páginas 108/109 do Livro Teoria Geral da Administração de Idalberto Chiavenato 01-Qual é o negócio da GM? Qual aspecto técnico mais importante? É uma montadora automobilística e também uma multinacional, cuja principal área de negócios é a produção de automóveis. Seu aspecto mais importante é desenvolver, fabricar e comercializar os carros. 02-Qual deveria ser o objetivo mais importante para a reestruturação imediata da companhia? Deveriam se concentrar mais na…

finanças e administração. Acrescentando a função segurança para algumas empresas que exerciam atividades perigosas. Apesar de inúmeras inovações tecnológicas e das mudanças na forma de administrar, a categorização enunciada por Fayol continua prevalecendo. Existem muitas variantes em relação a essas funções, com desdobramentos e inovações, mas, são as mesmas quatro funções vistas de forma mais moderna e com enfoques diferentes. Em relação à identificação do que cabe ao administrador,…

Fichamento do capítulo “O Estruturalismo e a Teoria da Burocracia” do livro Teoria Geral da Administração, de Fernando Cláudio Prestes Motta e Isabella F. Gouveia de Vasconcelos. MOTTA, Fernando Cláudio Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia de. O Estruturalismo e a Teoria da Burocracia. In: Teoria Geral da Administração. 3 ed. revista. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2006. p. 123-161. O estruturalismo destaca o todo, não apenas as partes. Os indivíduos estariam…

RESENHA DO CAPÍTULO 1 DO LIVRO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO (CHIAVENATO) O mundo hoje é praticamente inteiramente globalizado e institucionalizado em organizações, estas controlam atividades de produção de bens e prestação de serviços à sociedade. Há uma íntima ligação entre pessoas e organizações, visto que as pessoas necessitam dos produtos e serviços das organizações e as organizações precisam do trabalho das pessoas, basicamente. As organizações em amplo senso classificam-se…

sociedade era completamente diferente. As organizações eram poucas e pequenas. A INFLUENCIA DOS FILOSOFOS Desde os tempos da antiguidade, a Filosofia sugeriu muitos dos conceitos atuais de adm. Socrates: Acreditava que a adm era uma habilidade pessoal separada do conhecimento tecnico e da experiencia. Platão: expoe a forma democratica de governo como a preferida na adm dos negocios publicos. Aristoteles: distingue as tres formas de adm publica: Monarquia, Aristocracia e…

Decorrências da teoria das relações humanas A experiência de Hawthorne permitiu que se mudasse a concepção de homo economicus, ou seja, a pressuposição de que as pessoas só seriam sensíveis a estímulos de ordem salarial, para a crença no homo social, para o qual as recompensas sociais e simbólicas seriam importantes também. Aparece a Teoria de Campo, de Kurt Lewin, que trata do comportamento humano, em função das pessoas e do ambiente. É explorada a preocupação com as…