A Indústria De Bebidas Pira Passa Por Mudanças No

À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Bruno Damaceno de Souza RA: 8547980171 ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA IVINHEMA-MS SETEMBRO/ 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Trabalho Acadêmico apresentado aos professores EAD: Msc. Mônica Satolani, Fernando Gianonni e Renata de Paula, Ma. Glauce Soares…

“A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta” diagnosticar o perfil do gestor que assumirá o cargo de executivo principal de uma empresa familiar. O processo de mudança na gestão em empresas familiares é muito comum, e exige flexibilidade e adaptação que depende de variáveis tanto internas quanto externas. Em cenários de mudanças, a atitude proativa ou reativa é uma constante nas empresas. Os…

COMPETÊNCIAS E HABILIDADES...............03 3. PLANO DE SUCESSÃO PARA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA.........................05 3.1ANÁLISE DO PROCESSO DE SUCESSÃO........................................................05 3.2 ESCOLHA DO SUCESSOR DE ACORDO COM O PERFIL.............................06 4. NOVA FUNÇÃO DO SUCESSOR..............................................................................07 5. NOVO ORGSANOGRAMA DA INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA.......................08 6.…

2014. As mudanças no mercado e nos negócios são cada vez mais constantes e exige muita dedicação e conhecimento para manter-se em mercados cada vez mais competitivos. Dentro desse cenário as empresas familiares ocupam grande espaço, representa grande número de empresas privadas no Brasil e possuem particularidades que as diferenciam das outras, um exemplo comum são os valores e laços entre seus membros. A indústria de Bebidas Pira é uma empresa familiar que trabalha no ramo de bebidas…

DESAFIO PROFISSIONAL: “A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta” Apresentação Uma das composições administrativas que mais se destacam são as empresas familiares, que ocupam um espaço importante no cenário econômico e social capitalista. Estas empresas surgem da iniciativa e empenho de indivíduos empreendedores e dos seus familiares. Um caso de empresa familiar é a Indústria de Bebidas Pira, localizada na…

.............................2 Habilidades e competências de Paulo e Iran............................................................3 Competências e habilidades deficitárias...................................................................4 Mudanças na gestão de forma reativa ou proativa................................................4,5 Sugestão de função e justificativa de cargo..............................................................5 Sugestão de organograma e Conclusão...........

Definição pessoa com habilidade requerida para administração da empresa Através das análises anteriores pode considerar que a mudança vai ser proativa, a melhor opção para administração da empresa é o Iran, pelas suas habiliades e competências. Texto Justificativo Toma-se a decisão que Iran estará assumindo a Diretoria Geral da Indústria de Bebidas Pira , devido ao ao conjunto de habilidades e competências desenvolvidas, devendo sempre buscar se manter atualizado…

POLO – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO – ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINAS – TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO, ECONOMIA ÍTALO EMANUEL D GUTIERREZ PEREIRA RA – 9514377404 PLANO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA TUTOR – RONALDO CARLOS BORGES LEITE SENHOR DO BONFIM-BA 15-09-2014 SUMARIO Introdução ........................................................................................................1 Desenvolvimento ..........................................................

EMPRESA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA SUMÁRIO 1. Introdução 2. Antigo Organograma Resumido da Indústria de Bebidas Pira 3. Processo / Plano de Sucessão 4. Perfil dos Sucessores 5. Análise das Competências e Habilidades 6. Definição e Justificativa da mudança e escolha da nova gestão 7. Novo Organograma Resumido da Indústria de Bebidas Pira 8. Referências 1. Introdução “A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças…

trabalho tem como objetivo fundamental apresentar a situação da Indústria de bebidas Pira, produtora de cachaça e conhaque, umareferencia no mercado de bebidas alcoólicas, que passa por uma crise de gestão após a decisão do Diretor geral da Indústria Drº João em se aposentar. O principal problema encontrado foi a falta deplanejamento para que ocorresse a sucessão do Drº João e a falta de sucessores habilitados para assumir a direção da indústria. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1. Tabela 1:…