A Falta De Etica Prejudica As Empresas

Política Política é a arte ou ciência da organização, direção e administração de nações ou Estados. Sua definição tem relatos desde filósofos como por exemplo Aristóteles determinava a política como inseparável da Ética, definindo o homem como “animal político” e que só é capaz de viver em sociedade. Para Platão política é a ciência do governo dos homens que propicia legislar e reformular leis. O Brasil é uma república federativa, governada pela Constituição de 1988. Defendida…

Ética A ética é um conjunto de valores morais e princípios que norteiam a conduta humana na sociedade. Ela tem como fundamento ajudar a ter um equilíbrio e um bom funcionamento social. A ética de modo algum pode ser confundida com as leis, porém está envolvida com o sentimento de justiça social. A ética tem como base os valores históricos e culturais de uma sociedade. Além dos princípios gerais, a ética possui determinados grupos ou locais específicos, como por exemplo: ética médica,…

protege-se os jovens imaturos e contribuindo para a ética da sociedade. d. O conhecimento totalitário infantiliza e impede o comportamento ético. e. O conhecimento totalitário não deve ser justificado por meio da proteção alheia. Resposta correta: O conhecimento totalitário é bem intencionado moralmente, pois, quando se afirma “eu sei que é melhor para você”, eu “penso por você” protege-se os jovens imaturos e contribuindo para a ética da sociedade. Comentário…

tentativa 2 Ética e Relações Humanas no Trabalho Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 2 Terminar revisão Iniciado em Com pletado em Tem po em pregado domingo, 10 março 2013, 11:52 domingo, 10 março 2013, 12:08 15 minutos 58 segundos 6/6 Aulas: Aula-tem a 1: Introdução à Ética Aula-tem a 2: Predisposição Ética Aula-tem a 3: Falta de Ética gera grandes prejuízos Aula-tem a 4: Pensam ento Ético e Visão Estratégica Aula-tem a 5: Consciência Ética A aula não está

1. Introdução Empresa é uma corporação onde existe pessoas como colaboradores que tem um relacionamento sucessivo, portanto é necessário o uso da ética para ampliar os laços entre todos os envolvidos para um bem maior que é o sucesso da organização. Com isso a empresa ganha de todos os lados, pois cria um ambiente de paz e harmonia e de muita produtividade. Porem essa “paz” nas empresas é um ambiente difícil de implantar, pois divergências de valores se estabelecem nas pessoas a…

participar de empresas que comercializam diversos tipos de rochas que se transformam em artigos para construção, mobiliário, decoração e outros, é bastante comum, pois está situado na região noroeste fluminense, onde a indústria de extrativismo é muito predominante. Os empresários desta cidade passariam por momentos importantes e cruciais em suas corporações, visto que, o mercado em abundantes alterações, não teria mais como laborar daquela forma. Na atualidade ser empresário em uma…

Demissões Por Justa Causa Improbidade Improbidade é todo o ato que viole a legalidade e a lealdade da empresa com desonestidade e corrupção administrativa afrontando os princípios políticos e leis do país, obtendo vantagens indevidas ou favorecimentos ilícitos, ou seja é todo ato de desonestidade cometida pelo funcionário. Para que a improbidade tenha valor jurídico, é necessário que se obtenha provas concretas do ato desonesto Incontinência A Incontinência esta…

SOUZA BALDOINO SAIR Questionários Revisão da tentativa 2 Ética e Relações Humanas no Trabalho Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 2 Terminar revisão Iniciado em sexta, 21 março 2014, 22:42 Completado em sexta, 21 março 2014, 22:46 Tempo empregado Notas Nota Aula-tem a 01: Introdução à Ética Aula-tem a 02: Predisposição Ética 1 3 minutos 52 segundos 6/6 1.5 de um máximo de…

1- O que é ética? R: Ética é uma reflexão crítica sobre a moralidade; é um conjunto de princípios e valores voltado para a ação, historicamente produzido, cujo objetivo é balizar as ações humanas; é um conjunto de princípios válido para todas as pessoas; é a ciência do comportamento humano; é, portanto, um conjunto de princípios e valores que guiam e orientam as relações humanas. Esses princípios e valores são válidos para todas as pessoas, e para sempre. 2- O que é moral? R: A…

Alba Lourenzão Rui Leme João Maria Lourenzão Iara Santos Não se identificam uns com os outros e não se envolvem com interação como um todo, causando conflitos e intrigas no grupo. Alba não querendo se relacionar com a parte administrativa da empresa, acaba sobrecarregando João e jogando a culpa pela queda de faturamento nele. Já no caso de Rui, há o atrito com Alba, por ela deixar outros colaboradores passarem por cima de seu cargo de gerente. 1-grau de confiança…