Tecnico segurança do trabalho

O Vice presidente de recursos humanos das Indústrias Kalosha, fabricante de produtos diversificados para o consumidor, quer desenvolver um arquivo sobre sua equipe de gerência, técnicos e pessoal de vendas que irá medir satisfação com o emprego, longevidade e comportamento. O questionário a seguir foi desenvolvido com a assessoria do Recursos Humanos e Técnicos de Segurança. A pesquisa contou com uma amostra aleatória de 122 membros da equipe de gerência, técnicos e pessoal de vendas que foram selecionados e entrevistados de modo aleatório.

Questionário:

1. Qual é a sua idade (com relação ao último aniversário)? 2. Qual o seu sexo?

(1) Masculino (2) Feminino

3. Em termos gerais, qual o seu grau de satisfação com o seu emprego?

(1) Muito satisfeito | (2) Moderadamente satisfeito | (3) Um pouco Insatisfeito | (4) Muito satisfeito |

4. Quais das seguintes características do emprego são mais importantes para você?

(1) Salário alto | (2) Falta de risco de ser demitido | (3) Horário flexível | (4) Oportunidade de promoção | (5) Gostar do trabalho | |

5. Há quantos anos no total você trabalha para seu empregador atual? 6. Nos próximos cinco anos, qual é a probabilidade de você ser promovido?

(1) Muito provável | (2) Provável | (3) Não tenho certeza | (4) Improvável | (5) Muito improvável | |

7. Seu emprego permite que você tome parte nas decisões que afetam seu trabalho?

(1) Sempre | (2) A maior parte do tempo | (3) Às vezes | (4) Nunca | 8. Como parte do seu trabalho, você participa de decisões sobre orçamento?

(1) Sim | (2) Não |

9. Quanto você está orgulhoso de trabalhar para essa firma?

(1) Muito orgulhoso | (2) Um tanto orgulhoso | (3) Indiferente | (4) Nem um pouco orgulhoso |

10. Você rejeitaria um outro emprego com maior salário para ficar nesta firma?

(1) Muito provavelmente |