Tecnicas de trabalho em grupo

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Trabalho em Equipe
Trabalho em Equipe

Equipe – Quando existe um objetivo comum e só pode ser atingido pelo esforço conjunto de todos, com altos níveis de interação, provendo a colaboração ecooperação bem-sucedida.
Ex: Setor de uma empresa

Grupo – Pessoas que compartilham o mesmo escritório, almoçam juntas, onde cada um possui um papel definido, um objetivo concreto e mensurável, existeuma competição visível, e existe um técnico.
Ex: Time de futebol.

Seguindo com a explicação o autor diz que, muitas vezes, em uma equipe os integrantes não sabem bem o que devem fazer, osobjetivos não são claros, há competição dentro e fora da equipe, e esta acaba ficando entregue a própria sorte.

A equipe de alto desempenho é aquela que alcança suas metas através de:

· Comunicaçãoeficaz e agradável entre os envolvidos;
· Equipe eficiente, demonstrando certas habilidades;
· Alto nível de criatividade;
· Habilidade com assuntos mais difíceis.

A equipe passa por um ciclo devida e passa por alguns estágios:

1. Inicialmente a equipe não está desenvolvida;
2. Em seguida a equipe está “experimentando”;
3. Após a equipe está madura;
4. E finalmente a equipe está“chegando ao fim”.

A empresa pode ser definida como PERFORM, onde:

P rodutividade
E mpatia
R egras e objetivos
F lexibilidade
O bjetividade
R econhecimento
M oral

Mediante as informaçõesvale lembrar que existem vantagens e desvantagens quando se trabalha em equipe.

Vantagens:

· Liberta a criatividade e a energia;
· Satisfaz a necessidade de pertencermos a algo;
· Aprimora aeficiência, através da cooperação;
· A falta de opção, algumas vezes exige o trabalho em equipe. Ex.: Peça de teatro.

Desvantagens:

· Gastos excessivos com integração;
· Pessoas constrangidas;· Disputas entre os integrantes da equipe.

É possível ainda destacar alguns problemas dentre as desvantagens citadas:

Problema 1:

- Reuniões: algumas não fluem como deveriam (são chatas,...
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