Tcc recursos humanos

20457 palavras 82 páginas
1 INTRODUÇÃO

As Faculdades Integradas de Bauru - FIB esperam que seus alunos desenvolvam as competências e habilidades como reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, ter iniciativa, criatividade, determinação entre outras.
O curso superior na FIB é realizado com o intuito de formar profissionais capacitados por meio de uma aprendizagem, além de teórica, prática. As disciplinas são inter-relacionadas para que os alunos obtenham maior conhecimento, para assim atender as necessidades do mercado de trabalho.
Desta forma, este trabalho foi desenvolvido com o propósito de demonstrar, de forma prática os conteúdos realizados em sala de aula no curso técnico em gestão de recursos humanos. Ele é importante para que o aluno desenvolva habilidades na área de estudo.
No módulo I, foram ministradas as seguintes disciplinas: Fundamentos e processos de gestão, Gestão estratégica e por competências e Tópicos comportamentais nas organizações, Psicologia organizacional, Técnicas de comunicação e expressão e Projeto tecnológico integrado I.
Neste trabalho será relatado o aprofundamento dos conhecimentos adquiridos nas disciplinas de Fundamentos e processos de gestão, Gestão estratégica por competências, Tópicos comportamentais nas organizações.
A disciplina Fundamentos e processos de gestão auxiliou na percepção da importância da missão, visão e valores em uma organização; estabelecer esses fatores é guiar a empresa na direção correta, no sonho a ser alcançado e quais as necessidades que ela deseja atender e como fará para resolvê-las.
Como conteúdo da disciplina foram definidas as responsabilidades, sistema de comunicação, autoridade e decisão, como também estruturado o organograma.
A disciplina Gestão estratégica e por competências proporcionou maior entendimento sobre o ambiente organizacional, atitudes, comportamentos, a valorizar do capital humano através de suas competências para obter sucesso, pois estes pontos fazem

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