Qualidade de vida

CENTRO UNIVERSITÁRIO DA FEI
TRABALHO EM GRUPO ADMINISTRAÇÃO NOTURNO 1º ANO

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO

São Paulo
2011
TRABALHO EM GRUPO ADMINISTRAÇÃO NOTURNO 1º ANO

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO

Trabalho de Psicologia I, apresentado ao Centro Universitário FEI, como estudo de qualidade de vida no trabalho e como pode ser aplicada dentro de uma organização. |

São Paulo
2011
Sumário
INTRODUÇÃO 5
1. Qualidade de Vida do Trabalho 6
2. O que é qualidade de vida no trabalho (QVT)? 6
3. Definição de alguns modelos de QVT 6
4. Bases de um modelo de melhoria de Gestão de Qualidade de Vida. 7
5. Qualidade de vida no trabalho com foco da Saúde Emocional 8
6. Qualidade de vida e promoção da saúde: questão de sobrevivência empresarial 10
7. A “mensuração” intuitiva dos resultados dos programas de qualidade de vida no trabalho 11
8. RECURSOS HUMANOS X QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 13
9. Empresa: Panexpress/ RODOVIÁRIO BEDIN LTDA 15
10. RECURSOS HUMANOS 16 10.1 Gestão de Pessoas 16 10.2 Pesquisa de Clima 16 10.3 Eventos 16 10.4 Aluno Exemplar 17
11. Qualidade 17
12. Política da Qualidade 17
13. Projetos Panex 17 13.1 Transportadora da Vida 17
14. Panex Verde 18
15. Projeto Paz 18
16. Talentos Panex 19
17. Responsabilidade Social 19 17.1 Panex aquece o inverno dos caxienses 19 17.2 Banco de Alimentos 19
18. BENEFÍCIOS SOCIAIS 19
19. MELHORIA PARA A ORGANIZAÇÃO 20
CONCLUSÃO 21
REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS 22

* * INTRODUÇÃO
É fato que o ser humano possui sentimentos, ambições; cria expectativas, buscando sempre o melhor para si e para o seu ambiente de trabalho. Além de que não trabalha pelo simples fato de receber seu salário no fim do mês, o ser humano busca integridade, reconhecimento e crescimento.
O ser humano inconscientemente procura por toda a vida sua posição, o sentido que o leva buscar através de um contexto familiar, pessoal, profissional, cultural, uma melhor expectativa (um melhor de nós) no