Planejamento da ação empresarial

Planejamento da Ação Empresarial

Abordaremos no desenvolvimento do trabalho o que é o Planejamento do ponto de vista empresarial, conhecendo seus tipos e conceitos para que a empresa possa atingir seus objetivos traçados.

PLANEJAMENTO

Planejamento é o processo administrativo que delega previamente o que cada um do grupo de profissionais deve fazer e quais as metas que devem ser alcançadas. O planejamento administrativo significa determinar de forma antecipada o que deve ser feito para alcançar objetivo ou metas.
O Planejamento pode ser dividido em três tipos: planejamento estratégico, tático e operacional, os quais vamos citar detalhadamente.
Tipos de planejamento:
Planejamento estratégico
O Planejamento estratégico são tomadas decisões envolvendo ações e condutas que afetam ou deveriam afetar toda a organização por longos anos. É um planejamento que envolve prazos por períodos mais longos de tempos, é mais abrangente e é desenvolvido nos níveis hierárquicos mais elevados da empresa como presidência e diretoria, isto é no nível institucional. Esse planejamento é subdividido em vários níveis: Empresarial, Institucional estratégico e tático podendo ser mercadológico, financeira de produção e de recursos humanos.
O planejamento estratégico exige as etapas a seguir:
1- Determinação dos objetivos empresariais; (engajamento dos colaboradores).
2- Analise organizacional interna; (fatores de alcance da empresa).
3- Formulação das alternativas estratégicas e escolha empresarial;
4- Elaboração do planejamento estratégico;
5- Execução do plano por meio de planos táticos e planos operacionais.

Os objetivos empresariais podem ser colocados em quatro categorias de objetivos sendo:
1- O lucro, considerado dentro de sua dupla ótica;
2- A expansão da empresa;
3- A segurança que corresponde ao desejo da empresa;
4- A autonomia ou independência;

A formulação das alternativas estratégicas poder ser feita dentro de padrões rotineiros ou altamente