Filme a meta

2544 palavras 11 páginas

ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESA

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

AUTO ESCOLA VEJA LTDA

SALVADOR
2012

AUTO ESCOLA VEJA LTDA

Trabalho elaborado pelo aluno, Ailton Santos Macedo, como avaliação parcial na disciplina de Recursos Humanos do curso de Administração, 6º semestre 2012 - noturno da Faculdade Dom Pedro II sob orientação: Rosangela D’ Amorim

SALVADOR
2012
1.0 INTRODUÇÃO

Este Relatório tem o objetivo de abordar a disciplina de Gestão de Recursos Humanos no que diz respeito aos processos de Treinamentos, Desenvolvimentos, Auditoria, Higiene e Segurança do Trabalho, dentro da empresa Auto Escola Veja Ltda, sediada em Salvador, cujo empreendimento está voltado para formação de condutores veicular, com ênfase na direção defensiva, em todas as categorias. Esta escola foi fundada em Maio de 1979, e a sua primeira loja ainda hojese localiza na AV. Sete de Setembro, 1420 Campo Grande em Salvador. Atualmente, a Auto Escola Veja conta com quatro lojas - Av. Sete de Setembro, 1420, Av. D. João VI, 514 e Av. Marquês de Caravelas, 609, na Av. São Cristóvão.
A empresa desempenha suas atividades no setor comercial privado e de prestação de serviços a todo segmento da sociedade. Esta organização ocupa hoje um lugar de destaque entre seus similares na formação de condutores veicular, e se reflete na experiência de mais de 30 anos de mercado. Seus instrutores passam por cursos de reciclagem periodicamente,além de, a matriz contar com confortáveis salas para treinamento técnico/teórico,possui também ótimasinstalações em todas as filiais, e uma frota de veículos para aulas práticas bem diversificada, na comercialização do treinamento para condutores em todas categorias.
Esta abordagem é baseada na avaliação da sequência de atividades críticas, restritas às dependências físicas na matriz, e disponibilidade de recursos, bem como na compressão das estimativas de duração dessas atividades. Algumas premissas existentes na maneira tradicional

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