cpfl

Introdução:

A CPFL Energia tem sua origem em 1912, foi fundada a Companhia Paulista de Força e luz (CPFL Paulista) a partir da fusão de quatro distribuidoras de eletricidade de propriedade de empresários brasileiros localizadas no interior do estado de São Paulo. Desde então, o controle da companhia mudou de mãos várias vezes sendo sucessivamente assumido por diversos grupos, começando em 1927, quando ela foi adquirida pela American Foreign Power Co. Em seguida o controle passou pela estatal Eletrobrás (1964), depois pela Companhia Energética do Estado de São Paulo CESP (1975), até que foi privatizada novamente em 1997. Na privatização, a VBC Energia, a 521 Participações e a Bonaire participações assumiram o controle da companhia e, a partir de então, a companhia iniciou um acelerado processo de expansão, culminando em agosto de 2002 na constituição da CPFL Energia como uma holding de controle para geração, distribuição e comercialização de eletricidade.

A CPFL adotou boas práticas de governança corporativa por diversas razões.

Primeiro porque a companhia vê a Governança como meio de criar valores.
Segundo porque esse é o caminho estratégico pelo qual a companhia pode atingir seus objetivos de transformar a CPFL numa referência para o setor de eletricidade do Brasil.

O processo de transformação na estrutura de governança iniciou-se em 1997 e se intensificou a partir do ano 2000.

Em 2002 o processo decisório foi formalmente estruturado e definido. Os acionistas crian a CPFL energia.
Após a criação a empresa tomou uma série de iniciativa visando implementar o sistema de governança corporativa.

Alinhamento do estatuto das subsidiárias;
Estruturação dos comitês consultivos do conselho;
Implementação do conselho de Administração e Auto avaliação;
Mudança no Balanço anual;
Implantação do Web Site do conselho de administração;
Canal de comunicação anônima e confidencial para levar questionamentos financeiro, contabil ( conduta ) para o