Case sony

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CASO SONY
OPORTUNIDADES: Tendências de situações ou acontecimentos
externos à empresa, que podem contribuir para o exercício da sua
Missão e o alcance de sua Visão.
AMEAÇAS: Tendências desituações ou acontecimentos
externos à empresa, que podem prejudicar o exercício da sua
Missão e o alcance de sua Visão.
Telefonia de terceira geração O não desenvolvimento da infra-estrutura debanda em outros países
Efeitos essenciais da revolução tecnológica e Internet
Tendência dos aparelhos multifuncionais
PONTOS FORTES: É uma característica interna da Organização
que facilita oexercício de sua Missão e o atingimento de seus
Objetivos.
PONTOS FRACOS: É uma deficiência interna, capaz de
prejudicar o exercício da Missão e o atingimento dos Objetivos
da Organização.
MarcaQualidade dos produtos
Base instalada
Faturamento
Sólido modelo de negócios baseado na conectividade
Capacidade criativa
Liderança no lançamento de produtos com alto grau de interatividade com oconsumidor.
Alto índice diário de sugestões inovadoras apresentadas pelos funcionários.
OBJETIVOS: São resultados quantitativos e/ou qualitativos que a
empresa precisa alcançar em prazodeterminado, no contexto de
seu ambiente, para cumprir sua Missão.
ESTRATÉGIAS: Criação de uma posição única no ambiente de
negócios, envolvendo um conjunto diferenciado de atividades,
que vai levar aOrganização a uma posição competitiva no
futuro.
Criar idéias novas de entretenimento Desenvolver competência interna para a conectividade
Ser integrada e descentralizada Contratar funcionárioscapazes de inovar, com líderes capazes de oferecer uma
Oferecimento de serviços como comércio eletrônico, serviços bancários e seguros
visão ampla e clara da missão da empresa
Tornar-se até 2005 numaempresa que ofereça soluções para as pessoas por meio de
uma rede
Parceria com a Ericson
VALORES: Guia de princípios, código de ética, realísticos,
consistentes com a história e a cultura da...
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