Adm de empresas

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Fundamentos da Administração

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Anotações

Apresentação
As teorias da Administração são uma ordenação disciplinada de conhecimento que objetivam tomar a base do comportamento profissional administrativo de qualquer tipo de atividade, com o auxílio de, ou sob o comando de outras pessoas.

Fundamentos da Administração

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A Administração vem apresentando mudanças em função dasexigências e necessidades de cada época e das atividades das organizações. Cada vez mais as incertezas e perplexidade que vivemos, traz novos desafios para as organizações, principalmente para sua forma de administração. Esta apostila foi elaborada para estudantes de cursos que tem a disciplina de TGA (Teoria Geral da Administração) e necessitam de uma base conceitual e teórica indispensável à práticaadministrativa. Quanto mais envolvido com responsabilidades nas atividades das organizações, maior a necessidade de fundamentar-se em conceitos, idéias, teorias e valores que lhe permitam orientação para não só diagnosticar os problemas vividos pelas empresas, como tomar as melhores decisões, que estrategicamente vão influenciar no sucesso ou fracasso das mesmas. A proposta não é só ensinar coma TGA como executar tarefas, mas como deve pensar e raciocinar as idéias do profissional. Analisar e resolver situações problemáticas variadas e complexas é o objetivo de permitir ser um agente de mudanças e de inovação. Quanto maior a instabilidade de uma Organização, maior a necessidade de habilidades conceituais para proporcionar a inovação nas Organizações. Cada organização tem seusobjetivos, seu ramo de negócio, seus diretores, seu pessoal, seus problemas internos e externos, seu mercado, sua concorrência,, sua tecnologia, sua situação financeira, seus recursos básicos, sua ideologia, metas , etc e você aluno terá pela frente o desafio e implantar e adaptar as teorias e conceitos administrativos mais próximos da missão da sua empresa.

Sumário
Programa dadisciplina.................................................................................................8 Apresentação de trabalhos acadêmicos....................................................................10 Métodos de Estudos de Caso....................................................................................19 Parte I - Fundamentos daAdministração...............................................................22 Capítulo 1 - Conceito e importância da Administração..............................................23 Capítulo 2 - As funções básicas da administração....................................................39 Capítulo 3 - O Administrador e seus papéis..............................................................46 Parte II – AdministraçãoClássica...........................................................................64 Capítulo 4 - Evolução do pensamento administrativo................................................65 Capítulo 5 - Administração Científica.........................................................................81 Capítulo 6 - A Teoria Administrativa.........................................................................102 Capítulo 7 - Escola das RelaçõesHumanas............................................................111

Fundamentos da Administração

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Capítulo 8 - Teoria X e Teoria Y...............................................................................126 Capítulo 9 - A Teoria dos Sistemas..........................................................................137 Capítulo 10 - A Teoria dasContingências................................................................142 Capítulo 11 - Abordagem Contemporânea...............................................................148 Parte III – Planejamento.........................................................................................160 Capítulo 12 - Planejamento......................................................................................161 Parte IV –...
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