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| Análise Ergonômica do TrabalhoRelatório |

TAM LINHAS AÉREAS S/A
SJP

ANÁLISE ERGONÔMICA DO TRABALHO

Conforme NR-17, aprovada pela Portaria MTE 3.214/78.

SÃO JOSE DO RIO PRETO
Outubro / 2011

Responsável Técnico: (elaboração)

NOME
MTE SP/31.414

Ana Paula Bessani Schwengber
CREA 88.289/D

ÍNDICE GERAL

1. Identificação da empresa 5
2. Introdução 6
2.1. Objetivo 62.2. Legislação 6
3. Reconhecimento e antecipação dos riscos 7
3.1. Descrição do ambiente de trabalho 8
3.1.1. Augusta - 1º e 4º Andar 8
3.1.1. Augusta - 2º Andar 8
3.2. Identificação das funções e determinação do número de trabalhadores expostos 9
3.2.1. Descrição dos grupos homogêneos de exposição 9
4. Avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores 11
4.1. Descrição daaparelhagem, técnica empregada e método de avaliação. 11
4.1.1. Níveis de ruído 11
4.1.2. Índice de temperatura efetiva e relativa do ar 11
4.1.3. Iluminação 11
4.1.4. Velocidade do ar 11
4.2. Ergonomia 12
4.3. Análise quantitativa das condições ambientais de trabalho 13
4.3.1. Área 1º Andar 13
4.3.2. Área 2º Andar 14
4.3.3. Área 4º Andar 15
4.3.4. Representação gráfica das avaliações deiluminação; 16
4.4. Análise qualitativa de postos de trabalho 19
4.4.1.1. Riscos Ergonômicos: 19
4.4.1.2. Avaliação de riscos biomecânicos 1º Andar 19
4.4.1.3. Recomendações: 27
4.4.1.4. Avaliação de riscos biomecânicos 2º Andar 28
4.4.1.5. Recomendações: 35
4.4.1.6. Avaliação de riscos biomecânicos 4º Andar 36
4.4.1.7. Recomendações: 42
4.5. Avaliação ergonômica postos de trabalhoadministrativos: 43
5. Interpretação e análise dos resultados 44
6. Estabelecimento de prioridades 49
7. Documento-Base 50
7.1. Planejamento anual com estabelecimento de metas, prioridades e cronograma 50
8. Estratégia e metodologia de ação 51
8.1. Periodicidade e forma de avaliação do desenvolvimento do laudo ergonômicos 52
9. Conclusão 53

Anexos

9.1. Procedimento básico para verificação denecessidade de apoio para os pés 54
9.2. Certificados de Calibração dos Equipamentos Utilizados 56

1. Identificação da empresa

Razão Social: TAM Linhas Aéreas S/A.

Endereço: Av. João Posse de arruda

CEP: 78.110.971

Bairro: Jd. Aeroporto

Cidade: São José do Rio Preto

Estado: São Paulo

Atividade: Transporte Aéreo de Passageiro Regular

CNAE:

Grau de Risco: 03Número de trabalhadores: 123

CNPJ: 02.012.862/0015-65

2. Introdução

O Laudo Ergonômico é parte integrante de um conjunto mais amplo das iniciativas das empresas no campo da preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais NR, em especial com o P.C.M.S.O. (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) previsto na NR-7 eP.P.R.A. (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais), previsto pela NR-9.

3. Objetivo

O Laudo Ergonômico tem como objetivo a preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação, e conseqüente controle da ocorrência de riscos ergonômicos existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho.

3.1 Legislação

A NR-17 tem suaexistência jurídica assegurada, em nível de legislação ordinária, através dos artigos 198 e 199 do Capítulo V da CLT.

A elaboração do laudo ergonômico é determinada pelo artigo 17.1.2 da NR-17:

17.1.2. Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, nomínimo, as condições de trabalho, conforme estabelecido nesta Norma Regulamentadora.

4. Reconhecimento e antecipação dos riscos

Consideram-se riscos ergonômicos os relacionados ao processo produtivo e das tarefas executadas em situações inadequadas, tais como: postura, excesso de repetições, aplicação de esforços excessivos, stress emocional, que tornam agentes potenciais de acidentes e...
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