Teoria Focada No Individuo

Foco na pessoa Grau em que os dirigentes e gestores levam em consideração o efeito dos resultados sobre as pessoas da organização. Foco na equipe Grau em que as atividades de trabalho são mais organizadas em torno de equipes do que de indivíduos. Agressividade Grau em que as pessoas são competitivas e agressivas. Estabilidade Grau em que as atividades enfatizam a manutenção do status quo em vez da mudança. A cultura organizacional se refere à maneira pela qual…

um comparativo entre as diversas teorias a respeito de motivação e suas relações com o comportamento humano.Essas relações foram apresentadas inicialmente por Maslow,McGregor,Herzberg,Skinner,Vromm e Rotter que fizeram estudos e criam novas teorias sobre o processo motivacional. As novas teorias complementam as anteriores, assim uma teoria nunca diverge completamente de outra, apenas se baseiam em pontos diferentes sobre o estudo do processo motivacional do indivíduo. As necessidades…

Introdução à Teoria Geral da Administração. 6. ed. Rio de Janeiro: Campus, 2000 TEORIA COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO A Teoria Comportamental significa uma nova direção e enfoque dentro da teoria administrativa: abordagem das ciências do comportamento, abandono das posições normativas e prescritivas das teorias anteriores e adoção de posições explicativas e descritivas. A ênfase permanece nas pessoas, mas dentro de um contexto organizacional. Os principais vultos da teoria,…

Administração científica de Taylor 9 3. A TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO DE FAYOL 10 Henri Fayol: O Pai da Teoria da Forma 10 Operações Básicas da Empresa 10 Diferença entre Administração e Organização 11 Conceito de Linha e Staff 11 Princípios Gerais de Administração de Fayol 11 Considerações acerca da Teoria Clássica de Fayol 12 4. ESCOLA BUROCRÁTICA 13 Os Pressupostos Básicos da Teoria Burocrática de Max Weber 13…

relativamente de comportamento individual. Existem quatro teorias da Personalidade: Teoria de Traços, Teoria Psicodinâmica, Teoria Humanista e Abordagem Integrativa. Teoria dos Traços: Para entender os indivíduos é preciso segmentos padrões de comportamento em uma série de traços observáveis. Teoria Psicodinâmica: Foi desenvolvida pela Psicanálise Segmund Freud. A teoria baseia-se no humano como determinado do comportamento. Teoria Humanista: “É tornar-se tudo aquilo que eles têm…

seguida, outra competitividade apontada são os níveis de intervenção que o marketing social aponta como necessários para que o projeto seja eficiente. Esta intervenção existe em três níveis: a mudança social focada no indivíduo, focada na comunidade e uma opção que inclua a mudança por meio do indivíduo e da comunidade. Outro indicação da competitividade é os assuntos de mercado que envolve todos os outros campos de estudo ligados à mudanças comportamentais. O autor ainda aponta os…

PLANO DE AULA DISCIPLINA: CIÊNCIA POLÍTICA E TEORIA GERAL DO ESTADO CURSO: CARGA HORÁRIA: BACHARELADO EM DIREITO 80h AULA: 06 – Soberania PROFESSOR: Profa. LÍVIA MARIA PIRES PEIXOTO CALLOU UNIDADE V: SOBERANIA CONCEITO DE SOBERANIA É uma qualidade do Poder Político de um Estado. Não é o Poder em si, mas uma característica desse Poder. A soberania é o grau supremo a que pode atingir esse Poder, supremo no sentido de não reconhecer outro poder…

direção ou centralização (autoritária e monocrática). Sendo assim, focada em tarefas e em um posicionamento rígido e mecânico. Relações humanas: é oposta a teoria clássica, ou seja, é corrigir a desumanização imposta pela divisão e rotina daquele trabalhador. No entanto, o autoritarismo explícito da teoria clássica, passa a ter certa dominância de influência psicológica, que nada mais é uma liderança centralizada. Contudo, a nova teoria não traz mudanças na administração, e sim,…

produtividade são excelentes quando na presença do líder Provoca tensão e frustração no grupo Inibe a espontaneidade e criatividade do grupo Gera aumento da rotatividade e absenteísmo. Liderança Liberal ou Laissez-Faire É deixado ao grupo ou aos indivíduos toda a liberdade para a decisão, sem a participação de líder: ausência de regras O líder fornece os materiais e só se lhe pedirem é que dará informações suplementares Ausência completa de participação do líder na…

Mapa conceitual Epistemologia: É a teoria do conhecimento, que é a parte da filosofia que investiga as relações entre o sujeito cognoscente (o sujeito que conhece) e o objeto conhecido no ato de conhecer, Descartes iniciou sua filosofia pela teoria do conhecimento ,dentro desta teoria entra também Inatismo e Impirismo criado por Locke a palavra empeiria significa experiença,Segundo Locke há duas fontes possíveis para nossas ideias,a sensação