Teoria Focada No Individuo

visão sistêmica, de fundamental importância para administração organizacional no mundo moderno. Através de pesquisa, apresenta-se evolução histórica do pensamento administrativo durante o século XX, desde as primeiras teorias baseadas na produção e nas relações humanas até a moderna teoria de sistemas, com uma abordagem holística. São listados os principais pensadores de gestão do ultimo século. 2 ABORDAGENS COMPORTAMENTAL E SISTÊMICA DA ADMINISTRAÇÃO 2.1 ABORDAGEM…

alemão Max Weber, que é considerado o pai da sociologia. Para ele, a sociologia é uma ciência da ação social, ou seja, cada ação que o humano pratica pensando na reação de outras pessoas envolvidas. Weber tentava entender o sentido das ações dos indivíduos em sociedade. Biografia Max Weber nasceu em 1864, e morreu em Munique, no ano de 1920. Seu pai era um político liberal, e sua mãe, uma calvinista moderada. É o mais velho de sete irmãos. A família de Weber sempre o estimulou para…

contribuir com estudos sobre as intervenções de caráter higienista, moralizante e normatizante focadas principalmente na população pobre. Com o golpe militar “a nova profissão não buscava apenas legitimidade social, mas mostrar para as classes dominantes atuantes no Brasil que a psicologia não era uma ameaça à ordem social“. (LACERDA JR, 2013, p. 220). Na época, estudos na área, eram produzidos sobre o indivíduo considerado inadequado, anormal, com comportamentos que discordassem…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO ATPS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO CRISTIANE OLIVEIRA BRANDAO RA 407907 LEANDRO NUNES DA SILVA RA 406693 MAYARA GAMA DOS ANJOS RA 405881 MILAINE NEVES DOS SANTOS RA 428005 STEFAN CELESTINO FONSECA RA 405882 PROFESSORA MÔNICA SATOLANI NOME DO TUTOR PRESENCIAL FERNANDO FALCÃO

usado enquanto elemento capaz de explicar e produzir conhecimento e defende a ideia de que a anátomo-política do corpo e a biopolitica da espécie são elementos de poder colocados em prática pelo Estado moderno com objetivo de formação e controle do indivíduo e da própria sociedade. Neste sentido, é possível fazer a ligação entre a inexistência de políticas públicas voltadas para a população trans e a transfobia, a marginalização da transexualidade e a violências ligadas à identidade de…

predeterminados), quanto mais complexa a organização mais diferenciada serão os mecanismos a serem utilizados para um melhor aproveitamento de cargos. E depois destas escolhas assertivas teremos uma equipe formada de forma focada e melhor aproveitada seja ela uma equipe funcional, uma equipe focada para criação de algum projeto, uma equipe auto - dirigida treinada e altamente capacitada, uma equipe força-tarefa que resolve todos ou um problema específico ou uma equipe que faça melhoria…

dois aspectos: o bem-estar e satisfação do trabalhador e a eficácia organizacional. Com a grande competitividade das empresas no mercado veio à busca incessante da qualidade total. Acompanhando a Qualidade Total, surgiu a QVT, que está focada no potencial do individuo e no meio social em que convive o ser humano, nos mais diferentes sentidos. (CHIAVENATO, 1999, p. 390-391) A QVT interfere em atitudes pessoais e comportamentos importantes para a produtividade individual e grupal, tais…

e profundamento através das diferentes teorias que abordaremos nesta apostila. O próprio conteúdo do estudo da Administração varia enormemente de acordo com a teoria ou escola considerada. Normalmente, cada autor ou estudioso da Administração tende a abordar as variáveis e assuntos típicos da orientação teórica de sua escola ou teoria. Aliás, uma das razões que nos levou a escrever esta apostila foi exatamente a necessidade de abordarmos as principais Teorias da Administração, os seus…

definindo as características que constituem a sua formação no indivíduo. Procuraremos abordar os vários factores e condicionantes da Personalidade, o que a torna tão “ única “ em cada um de nós, como nos diferencia dos demais, particularizando-nos num Mundo cada vez mais global. Enunciaremos os factores que influenciam a sua construção e evolução na pessoa: Hereditariedade, Meio Social e Experiências Pessoais. Existem no indivíduo traços de Personalidade que se caracterizam como…

O indivíduo e o grupo INDIVÍDUO É um “termo que se refere à pessoa humana, considerada quanto às suas características particulares, físicas e psíquicas.” (FERREIRA, 1986). Também é “sinônimo de indiviso, de algo que não pode ser dividido”: aspecto que parece estar definitivamente incorporado às políticas e ações contemporâneas de gestão de pessoas (CASADO, 2002). A autora utiliza os conceitos de Freud: id (desejos e aspectos psicológicos internos e herdados), ego (intermediário…