Respostas De Departamento Pessoal

Recursos Humanos e Departamento Pessoal, buscar esses profissionais para suprir a necessidade da empresa, que necessita do trabalho humano para desenvolver suas atividades. Dentro dessa perspectiva, buscamos esclarecer qual o principal trabalho dos setores (RH E DP). Esse trabalho tem o objetivo de mostrar a história, o conceito e as diferenças do Departamento de Recursos Humanos e do Departamento Pessoal. Nesse trabalho serão apresentadas as funções que cada departamento realiza dentro de

quais os critérios necessários para cada vaga. No manual de cargos o empregador poderá verificar escolaridade mínima, funções, habilidades, entre outras. (Vide anexo II). 2.1 DESCRIÇÕES DOS CARGOS Analista de Departamento Pessoal: - Objetivo: Executa serviços burocráticos no departamento, referente a admissões, rescisão de contratos, folha de pagamento, impostos e acompanhamento em processo trabalhista. - Descrição das tarefas: 1. Fechamento de Folha de Pagamento; 2. Conferir…

condição na CTPS e na ficha ou livro de registro de empregados, não têm direito a horas extras. CARGO DE CONFIANÇA - GERENTE Os gerentes, assim considerados os exercentes de cargos de gestão, aos quais se equiparam os diretores e chefes de departamentos ou filial, não fazem jus à remuneração pelo serviço extraordinário, pois não lhes aplicam as normas relativas à duração normal do trabalho. SALÁRIO COMPLESSIVO COMISSIONISTA ATIVIDADE INSALUBRE HORA EXTRA NOTURNA HORA…

SUPORTE - EAD Operações do Departamento Pessoal - Recursos Humanos ISABELA CALAZANS PINTO - 234912013 Portfólio 1 Operações do Departamento Pessoal ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 ISABELA CALAZANS PINTO Portfólio 1 Operações do Departamento Pessoal …

3-Marque a coluna com a resposta correta “quais são as características das relações humanas” A- ( ) Conceito geral de crescimento profissional, desenvolvimento e aprimoramento. B- (X ) Conceito geral homem social e ver o homem nos grupos sociais, a estrutura informal pirâmide de Maslow. C- ( ) As colunas acima estão erradas. 4- Quais são as características da teoria clássica ”fayol” Assinale a alternativa correta. A-( ) A divisão da organização por departamentos…

Assinale a alternativa que NÃO corresponde a uma pressão do ambiente externo. Resposta Resposta Selecionada: d. As pessoas estão cada vez mais conscientes de si mesmas e mais mobilizadas pela autonomia e liberdade das suas escolhas. Resposta Correta: d. As pessoas estão cada vez mais conscientes de si mesmas e mais mobilizadas pela autonomia e liberdade das suas escolhas. Feedback da resposta: As pessoas estão cada vez mais conscientes de si…

Renata Alves é gerente do departamento de marketing da Multimarcas S/A, uma empresa de produtos de consumo que atua em todas as regiões do país. Os dois principais objetivos de Renata são: atingir as metas de vendas e aumentar a satisfação do consumidor. Para alcançar ambos os objetivos, ela precisa dispor de uma força de vendas competente, dinâmica e, sobretudo, afinada. Entretanto, Renata enfrenta dois problemas cruciais: suas equipes estão espalhadas geograficamente e, como o negócio está em

relacionamento entre os funcionários é precário e superficial, os chefes abusam das suas mordomias e se afastam dos subordinados e os clientes vivem reclamando da falta de atenção aos seus problemas. Se você fosse diretor da Excel, o que faria? Resposta: ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________

abaixo? Disponível em: http://social-creature.com/wp-content/uploads/2010/05/transmedia-1024x735.png. Acesso em 16/04/2013. Resposta Selecionada: a) “os veículos de comunicação dirigida têm por finalidade transmitir ou conduzir informações para estabelecer comunicação limitada, orientada e frequente com um número selecionado de pessoas homogêneas e conhecidas.” Respostas: a) “os veículos de comunicação dirigida têm por finalidade transmitir ou conduzir informações para estabelecer…

organização. Cada ambiente apresentando suas características peculiares para tomada de decisão, comunicação, motivação, entre outros, e que mesmo na inter-relação com os demais departamentos mantém seus traços culturais principais. Na visão dos gerentes, o ambiente de trabalho foi descrito como Neutro em 100% das respostas, podendo-se identificar uma sub-cultura organizacional neste ambiente que compartilha de características comuns que irão moldar os comportamentos e atitudes dos …