Resposta De Av 2 Gestão De Pessoas Ii

possuir disponibilidade para viagens a serviço, a critério do BANPARÁ. 1.6. A inscrição do candidato implicará na aceitação das normas do Concurso Público, contidas nos comunicados, neste edital e em outros a serem eventualmente divulgados.Página 2 de 35 2. DOS CARGOS E DAS VAGAS 2.1. O Concurso Público destina-se ao provimento das vagas e à formação de cadastro de reserva, na forma do Anexo I deste Edital. 2.1.1. Após o preenchimento das vagas indicadas no Anexo I, os candidatos…

Plano de Gerenciamento da Qualidade Projeto: Implantação e certificação de SGA no Gray Hotel unidade Rio. Preparado por: Equipe 1 Soluções Ambientais Aprovado por: Sponsor: Jederson Beck Data: Versão 1: Criação do documento Sumário 1. Objetivo 3 2. Missão, visão e Política da Qualidade. 3 Nossa Missão: 3 Nossa Visão: 3 Nossa Política da qualidade: 3 3. Padrões e Políticas da Qualidade 3 4. Realizar a garantia da qualidade 4 4.1. Atividades de garantia da qualidade 4 4.2.…

corresponde a de cargo? é um conjunto de funções semelhantes, na maioria dos aspectos mais importantes das tarefas que as compõem. é um conjunto de tarefas agrupadas que requer o esforço humano, seja mental ou físico, para determinado fim. é a posição da pessoa na organização e serve apenas para elaborar o organograma da empresa. é um conjunto de tarefas semelhantes, na maioria dos aspectos mais importantes das funções que o compõem. é um conjunto de procedimentos que requer o esforço…

MONIQUE BAPTISTA MORAES Voltar Matrícula: 201307176021 " Data: 09/03/2014 20:34:03 (Finalizada) EXERCÍCIO AULA 1 " 1a Questão (Ref.: 201307394979) " ! Muitos problemas de relacionamento entre pessoas nascem da má compreensão das mensagens. Chamamos esse fenômeno de: " ! ! Telefone sem Fio. 2 Incorreção Semântica. ! ! ! ! Ruído Comunicativo. Duplo Sentido. ! Vício de Linguagem. " " " 2a Questão (Ref.: 201307281057) Em relatórios empresariais é muito comum a…

PREFEITURA DE FORTALEZA SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO – SEPOG INSTITUTO DE PLANEJAMENTO DE FORTALEZA – IPLANFOR INSTITUTO MUNICIPAL DE PESQUISAS, ADMINISTRAÇÃO E RECURSOS HUMANOS – IMPARH SELEÇÃO PÚBLICA PARA A CONTRATAÇÃO POR TEMPO DETERMINADO DE PROFISSIONAIS DE DIVERSAS ÁREAS PARA O IPLANFOR EDITAL Nº 72/2014 O Secretário Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão de Fortaleza, o Presidente do Instituto de Planejamento de Fortaleza e o…

Av 1 - Responsabilidade Social e Ambiental - UNOPAR Questão 1: Nota: Excelente No sistema contábil, o “passivo” é um termo que designa a obrigação da empresa para com terceiros. Essas obrigações são adotadas mesmo sem a ocorrência de cobrança, seja ela formal ou legal. No caso do passivo ambiental, analise as afirmativas a seguir: Assinale a alternativa INCORRETA Alternativas 1 - Quando falamos em passivo ambiental, referimo-nos a todas as obrigações que as instituições de forma geral têm

ADMINISTRAÇÃO DE RECU RSOS HUMANOS II Tipo de Avaliação: AV Aluno: Professor: ANDREA GOMES BITTENCOURT Nota da Prova: 8,0 Nota de Partic.: 2 Turma: 9009/AI Data: 16/11/2013 15:09:25 1a Questão (Ref.: 201101141001) DESCARTADA O trabalhador no exercício de ofício nas empresas ou organizações que trabalha, necessita de habilidades e competências que irá depender das características da função. Qual das opções abaixo define melhor o que é cargo? É o conjunto de atributos que a pessoa tem…

de sua força de trabalho. O sucesso das pessoas, por sua vez, depende cada vez mais de oportunidades para aprender e de um ambiente favorável ao pleno desenvolvimento de suas potencialidades. 2005, SEBRAE/ES - Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Espírito Santo. São permitidas a duplicação e a reprodução deste volume, desde que citada a obra. Endereço para contato: SEBRAE/ES - Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Espírito Santo. Av. Jerônimo Monteiro, 935 -…

Av 1 - Comportamento , Clima e Cultura Questão 1: As pessoas são diferentes e cada personalidade é única. De acordo com a Unidade I da web aula sobre as cinco dimensões da personalidade a alternativa CORRETA é: Alternativas: 1 - Afabilidade significa simpatia, ser cordial, confiante, de boa índole, tolerante, colaborador, complacente; 2 - As cinco dimensões da personalidade são: Extrovertido, Tímido, Simpático, Antipático, Sincero e Falso 3 - Senso de responsabilidade significa…

GOVERNO DO ESTADO DO MARANHÃO SECRETARIA DE ESTADO DE PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO Fundação Carlos Chagas CONCURSO PÚBLICO EDITAL N° 001/2006 A Secretaria de Estado de Planejamento, Orçamento e Gestão do Estado do Maranhão fará realizar, em locais, data (s) e horário (s) a serem oportunamente divulgados, Concurso Público para Seleção de Candidatos ao Curso de Formação de Soldados PM, para provimento de vagas ao cargo de Soldado PM, em conformidade com a Lei Estadual nº 7.856,…