Quais As Diferenças Entre Autoridade Responsabilidade E

crise da autoridade docente Júlio Groppa Aquino* RESUMO: O presente artigo discute a relação entre os conceitos de violência e autoridade no contexto escolar e, particularmente, na relação professor-aluno. Para tanto, contrapõe uma leitura de cunho institucional da violência escolar às abordagens clássicas da temática, demonstrando a tese de que há um quantum de violência “produtiva” embutido na ação pedagógica. Palavras-chave : violência escolar, relação professor-aluno,…

mais simples de departamentalização é o que se baseia no critério funcional, que tanto pode ser usado pelas organizações de grande como de pequeno porte. A departamentalização funcional consiste em atribuir a cada uma das unidades de trabalho a responsabilidade por uma função organizacional-operações, marketing, finanças, recursos humanos e assim por diante. Em uma estrutura organizacional temos a seguinte divisão: Aplicação do modelo funcional O modelo funcional de…

praticarem crimes da mesma natureza conexos aqueles, Procurador Geral da República, Advogado Geral da União. Na esfera estadual a Lei responsável será a Lei n°7.106/83 e a Carta Política paulista, elas trazem escrito em seus textos os crimes de responsabilidades cometidos pelos Governadores do Estado e do Distrito Federal, pelo Vice Governador, secretários, Procurador Geral da Justiça e do Estado. Na busca pela definição nominal, chega-se a origem etimológica da palavra impeachment do…

executar em outras palavras, uns nascem para mandar e outros para obedecer. 4° São 14 os princípios de administração de Fayol. Discuta sobre a divisão do trabalho , autoridade e responsabilidade e unidade de comando e termine comentando se tais princípios são válidos nos dias de hoje. R: 1-Divisão do trabalho 2- Autoridade e responsabilidade 3- Unidade de comando 4- Unidade de direção 5- Disciplina 6- Prevalência dos interesses gerais 7- Remuneração 8- Centralização 9-…

totalmente revisado antes de ser colocado à sua disposição, conforme vistoria acompanhada pelo locatário através do laudo nº ___102_______________; b) – O(s) carro(s) poderão transitar somente nas vias consideradas em condições de trafego pelas autoridades competentes e em território nacional, ressalvada neste último caso, a hipótese de concessão pela LTUR TURISMO., de autorização escrita para transposição às fronteiras nacionais; c) – O locatário se torna responsável pelo carro, seus…

MODERNA Rio de Janeiro 2013 1. INTRODUÇÃO Este estudo tem o objetivo de analisar a aplicabilidade dos princípios de Henri Fayol na Administração Moderna. São eles: Divisão do Trabalho, Autoridade e Responsabilidade, Disciplina, Unidade de Comando, Unidade de Direção, Subordinação dos Interesses Individuais aos Interesses Gerais, Remuneração do Pessoal, Centralização, Hierarquia, Ordem, Equidade, Estabilidade do Pessoal, Iniciativa e…

de influenciar pessoas para trabalharem entusiasticamente visando atingir aos objetivos identificados como sendo para o bem comum. É mostrada também a diferença entre Poder e Autoridade, onde Poder é a faculdade de forçar ou coagir alguém a fazer sua vontade, por causa de sua posição ou força, mesmo que a pessoa preferisse não o fazer, e Autoridade é a habilidade de levar as pessoas a fazerem de boa vontade o que você quer por causa de sua influência pessoal. Durante todos os temas…

estratégico, tático e operacional, indicando abrangência de cada um. A diferença esta tanto nos anos de cumprimento de metas como a quantidade de pessoas para realização da mesma. Por exemplo, no plano estratégico é envolvida toda a organização e sua relação com o ambiente. São planos que estabelece metas a serem compridos, os produtos comercializados no mercado, os clientes e mercados a serem atendidos. A responsabilidades deste plano, caracterizado de longo prazo (acima de quatro…

simultaneamente.  Eficiência é uma medida de utilização de recursos, se preocupa com os meios, com os métodos e procedimentos mais indicados para fazer corretamente as coisas.  Eficácia é uma medida de alcance de resultados ou dos objetivos.  Diferenças entre eficiência e eficácia Eficiência Eficácia •Ênfase nos meios. •Fazer corretamente as coisas. •Resolver problemas. •Salvaguardar os recursos. •Cumprir tarefas e obrigações. •Treinar os subordinados. •Manter…

material seja coerente com o objetivo, os recursos e os requisitos da empresa; 3 – Estabelecer uma autoridade construtiva, competente, enérgica e única; 4 – Harmonizar atividades e coordenar esforços; 5 – Formular as decisões de forma simples, nítida e precisa; 6 – Organizar a seleção eficiente do pessoal; 7 – Definir claramente as obrigações; 8 – Encorajar a iniciativa e o senso de responsabilidade; Os dezesseis deveres dos gerentes, segundo Fayol: 9 – Recompensar justa e…