Projeto De Pesquisa E Analise Dos Dados Sobre Assedio Moral No Trabalho

conhecido como Assédio Moral. Este termo é recente no universo organizacional, mas é praticado na maioria das empresas desde o inicio das relações trabalhistas em que os profissionais sofrem maus tratos e humilhações, e hoje com outro fenômeno chamado globalização o trabalhador esta cada vez mais vulnerável ao Assédio Moral. Nas organizações brasileiras, temos um problema ainda maior à herança cultural deixada por nossos antepassados, o regime escravocrata, que chega a considerar o…

1 INTRODUÇÃO As considerações sobre ressocialização e contratação de detentos não é muito simples, pois sua contextualização é complexa e de difícil discussão, tanto pelos poderes públicos, setores privados, quanto pela sociedade que se exime também de sua responsabilidade. É neste contexto que o projeto apresenta a sociedade em geral o convenio criado pelo governo do Estado do Paraná direcionado a empresas, para a contratação de mão de obra de detentos que após cumprirem 50% de…

Dionatan de Almeida - 8112718801 Fernanda dos Santos – 436313 Gabriela Altenhofer – 8345775485 Graziele Stefanno – 438252 Guilherme Iserhardt – 8310765929 Trabalho de Prática Supervisionada – ATPS TECNOLOGIAS DE GESTÃO Professor Almir Aires Tutor Presencial SANTA MARIA, 26 de novembro de 2013 RESUMO A pesquisa foi feita com base na literatura, para fixar alguns conceitos da disciplina de Tecnologia de Gestão, do curso de graduação da Universidade…

Getulio Vargas EAESP - Escola de Administração de Empresas de São Paulo Curso de mestrado em Administração de Empresas “ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO: A SISTEMATIZAÇÃO DOS ESTUDOS SOBRE UM CAMPO EM CONSTRUÇÃO” DISSERTAÇÃO DE MESTRADO CARISA ALMEIDA BRADASCHIA São Paulo 2007 ii CARISA ALMEIDA BRADASCHIA “ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO: A SISTEMATIZAÇÃO DOS ESTUDOS SOBRE UM CAMPO EM CONSTRUÇÃO” Dissertação de mestrado apresentada ao Programa de Pós-graduação em…

Graduação em Direito ASSÉDIO MORAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO Belo Horizonte 2010 2 ASSÉDIO MORAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO Trabalho de conclusão de curso apresentado à banca examinadora, em cumprimento de requisito parcial para a obtenção do grau de BACHAREL EM DIREITO pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerias. Direito do Trabalho. Orientador: José Roberto Freire Pimenta Belo Horizonte 2010 3 ASSÉDIO MORAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO…

encantadora, pois isso é fundamental para que minha cliente sinta-se segura não posso ter pressa e também nem tomar muito o tempo da cliente , pois quanto mais informações eu tenho posso buscar melhoria, melhor qualidade do serviço, melhor qualidade do trabalho e dos pocessos executados, de obter maior proximidade com seus clientes, maior satisfação interna e externa, melhor desempenho financeiro. A empresa do salão de beleza oferece maquiagem e penteados para festas, escovas…

ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO NA ÓTICA DE PSICÓLOGOS BULLYING AT WORK IN THE OPTICS OF PSYCHOLOGISTS ALAN BACELAR DE AZEVEDO¹ DELMÁRIO BEZERRA DA SILVA¹ FERNANDA MARIELLA SANTOS DA SILVA¹ TÁSSIA TENÓRIO LUNA LINS¹ RESUMO Em meio a um cenário globalizado e altamente competitivo, as organizações, visando atingir seus objetivos, passam a exigir mais de seus profissionais, que gera como consequência uma elevação no nível de stress dessas pessoas. Percebendo isso, as organizações

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO Esse trabalho tem por objetivo estudar o caso citado no texto: Gentileza ou Assédio: Conflitos de gênero e de raça nas relações de trabalho. Pretendendo fazer uma análise detalhada em um caso que pode ser fictício, mas é uma realidade que infelizmente acontece atualmente na sociedade, o que nos leva a uma reflexão profunda do que fazer em

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP REDE DE ENSINO LUIZ FLÁVIO GOMES ASSÉDIO MORAL LABORAL E A SUA PROTEÇÃO LEGAL GLEITISSON FERNANDES MARTINS QUIRINÓPOLIS / GOIÁS 2011 2 Agradeço a Deus, que me encheu de fôlego novo, quando me deparei com as adversidades da vida. Aos meus pais, Sebastião e Eva, e meus irmãos Glenda, Gleyton e Gleuber, que à distância dedicaram suas orações e me motivam diante de meu desânimo. E a minha esposa Liliene, que sempre suportou…

ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO Indyanara Lopes RESUMO: É a exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras em sua jornada de trabalho ,sendo mais comum por seus superiores hierárquicos, forçando a pessoa a desistir do seu emprego ,mas também a casos em que o assediador é o empregado, e a vitima é seu superior. Há várias características que tem que estar presente, caso falte uma delas ,não haverá assédio moral,pode haver a presença de uma…