Percepção Social No Trabalho

Síndrome de Burnout e Suporte Social no Trabalho: a percepção dos profissionais de enfermagem de hospitais públicos e privados SÍNDROME DE BURNOUT E SUPORTE SOCIAL NO TRABALHO: A PERCEPÇÃO DOS PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM DE HOSPITAIS PÚBLICOS E PRIVADOS Taís de Andrade* Rosméri Elaine Essy Hoch** Kelmara Mendes Vieira*** Cláudia Medianeira Cruz Rodrigues**** este trabalho, investigou-se a percepção dos profissionais de enfermagem sobre a influência do suporte social na incidência da…

UNIP CURSO DE PSICOLOGIA Patrícia Campos EXPLORAÇAO DOS PROCESSOS DA SENSAÇAO E PERCEPÇAO São Paulo 2014 Patrícia Campos Trabalho de exploração dos processos de sensação e percepção, apresentado como nota de APS na matéria Processos psicológicos básicos. Orientador: Prof.ª Leonardo Cosentino São Paulo 2014 SUMARIO 1. Introdução.....................................................................................................04 2. Metodologia.......

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 1 2 OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM • Demonstrar a importância das habilidades interpessoais no local de trabalho. • Descrever as funções, papéis e habilidades dos administradores. • Definir comportamento organizacional. • Identificar as contribuições das principais disciplinas das ciências sociais para o estudo do comportamento organizacional. • Demonstrar por que poucas verdades absolutas se aplicam ao comportamento organizacional. • Identificar desafios e…

na cultura, no tempo, no trabalho e no espaço. O homem moderno passou a ser visto primeiramente como “Sujeito” e posteriormente como “Indivíduo”, gerando suas particularidades que o tornava ser integrante de uma sociedade. Esse tipo de percepção gerou uma especialização do conhecimento do Capitalismo e da Razão, fazendo com que a contagem de tempo e do espaço fosse homogeneizada; trazendo rapidez, tecnologia e dinamismo na Sociedade Moderna e nas suas relações de trabalho. Já na…

Faculdade Estácio Pará Administração Bacharelado Aluna: Márcia Cristina Alves de Melo (201301346501) Psicologia nas Organizações de Trabalho Belém Maio-2013 Kurt Lewin e a teoria de campo Tem-se em Kurt Lewin o primeiro esforço centralizador, no sentido de convocar os psicólogos sociais a mobilizarem seus esforços com o objetivo de pesquisar mais a fundo o comportamento humano dentro dos microgrupos. Como Mailhiot (1970, p.11) ressalta: ”Graças à lewin

ticianodamore@uol.com.br Resumo Este trabalho pretende relacionar as pesquisas na área de Comportamento Organizacional realizadas no Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) da Universidade Federal do Rio Grande do Norte com os trabalhos nacionais do mesmo campo de estudo. Através da coleta de documentos e análise de conteúdo, foram analisadas as dissertações defendidas pelo programa no período de 2007 a 2012 com o objetivo de traçar um panorama desses trabalhos. Além do tema…

ano de 2012, executamos um trabalho pela disciplina de Neuropsicologia no Instituto de Psicologia Aplicada e Formação Lev Vygotsky. O objetivo deste trabalho consiste na realização de uma tarefa envolvendo um processo psicológico superior chamado Percepção, esta pesquisa contribuirá para fornecer algumas informações sobre como é construída dentro de seu contexto cultural e histórico esta estrutura bastante complexa capaz de envolver no indivíduo padrões de percepção diferentes,…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO AMBIENTAL LAÉCIO LUSTOSA FABRÍCIO A PERCEPÇÃO AMBIENTAL DOS DISCENTES DA ESCOLA ESTADUAL CORONEL JOSÉ NOGUEIRA MUNICÍPIO DE CRISTALÂNDIA DO PIAUI CORRENTE - 2014 LAÉCIO LUSTOSA FABRICIO A PERCEPÇÃO AMBIENTAL DOS DISCENTES DA ESCOLA ESTADUAL CORONEL JOSÉ NOGUEIRA MUNICÍPIO DE CRISTALÂNDIA DO PIAUI Trabalho de conclusão de curso de graduação apresentado à disciplina de diplomação, do…

Percepção de Suporte Organizacional: Desenvolvimento e Validação de um Questionário Gardênia Abbad de Oliveira-Castro Ronaldo Pilati Jairo Eduardo Borges-Andrade RESUMO A literatura especializada em comportamento organizacional tem considerado o conceito de suporte organizacional muito importante na compreensão do desempenho no trabalho, do comprometimento, da cidadania e da rotatividade, mas as pesquisas nessa área carecem de medidas confiáveis de percepção de suporte. Este…

Percepção Social A visão tradicional do estudo da percepção considera que as sensações poderiam ser distinguidas da percepção, na medida em que, aquelas seriam apreendidas de uma forma isolada e desconexa, enquanto a atividade perceptiva utilizaria a base sensorial para aplicar a esta um esquema organizacional e um conjunto de significados, que dependeriam, em última análise, da experiência passada do percebedor. De acordo com Sternberg, “a percepção é um conjunto de…