Natura

ORGANIZACIONAL NA NATURA COSMÉTICOS S.A Santos 2013 ALLINE DA SILVA SANTOS AMANDA DE OLIVEIRA MELLO EVERSON GUERRA DA SILVA HELENA MARQUES DE MORAES ISABELA TROMBINO FORMOSO JOSÉ DANILO SILVA JUNIOR CULTURA ORGANIZACIONAL NA NATURA S.A Trabalho de conclusão da disciplina Trabalhos Interdisciplinares Dirigidos - Tidir III, do Projeto Integrador, do terceiro módulo de Administração da Unimonte. Orientadora: Profa. Maria Tereza KersulSantos 2013 RESUMO A cultura organizacional é baseada em controlar a maneira de como os indivíduos interagem dentro da organização. Através desta podemos identificar sua essência em relação aos valores e crenças. Realizou-se um estudo com o objetivo de expor a cultura organizacional dentro da empresa Natura Cosméticos S.A, para isso realizamos pesquisas no site oficial e buscamos entre outros sites informações sobre o conteúdo. A Natura Cosméticos S.A é uma empresa que busca ligar a sua imagem a expressão “bem estar bem” e a partir disso criou um ambiente interno que passou a refletir essa mesma expressão. A empresa conseguiu fazer em todos os ambientes, empregados, fornecedores, revendedoras e consumidores o princípio de valorizar o bem-estar e as pessoas. Palavras-chaves: Natura Cosméticos S.A; Cultura Organizacional; Bem-estar. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO5 2 CONCEITO DE CULTURA ORGANIZACIONAL6 2.1 Cultura Organizacional6 2.2 Apresentação da empresa estudada7 3 A ORGANIZAÇÃO FORMAL E A ORGANIZAÇÃO INFORMAL11 3.1…

“Administração é um processo de tomar decisões e realizar ações que compreendem quatro processos principais e interligados: planejamento, organização, direcionamento e controle” (MAXIMIANO, 2003, p. 8). Processo Administrativo Processo Administrativo 1- Planejamento: O futuro pode ser previsível ou incerto. Cabe às organizações preparar-se para enfrentá-lo. É o processo de definir objetivos ou resultados a serem alcançados, bem como os meios para atingi-los. É o processo de interferir…

para que todos possam construir juntos uma empresa sólida e próspera. Questão 5 - Ao implantar um novo processo de mudança, os colaboradores da empresa entraram em contato com aspectos da cultura organizacional. Dentro desta cultura se processam determinadas formas de comunicação e é dentro deste contexto que entrarão novas ideias. Explique a importância dos canais informais de comunicação para reafirmar ideias e ações de novos projetos. R: No processo de mudança, os diversos canais de…

ões e administraçãoAdministração aplicada à Engenharia 1. Organizações e administração. Teorias da administração clássicas e modernas. a) Definindo as organizações b) Organizações formais e informais c) As empresas como organizações formais d) As organizações burocráticas e) Objetivos das empresas A ADMINISTRAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES Durante a maior parte de nossas vidas, somos membros de alguma organização: uma faculdade, uma equipe de esporte, um grupo de música ou teatro, uma…

Organizacional na Natura Cosméticos S/A Santos 2010 RESUMO Por meio de estudo científico e visita técnica pode-se analisar e constatar as principais características da cultura organizacional da empresa Natura Cosméticos S/A, de origem brasileira, presente no mercado há mais de 40 anos atua na fabricação e venda de produtos e cosméticos. Através desta pesquisa verificou-se todo funcionamento de sua estrutura organizacional, sendo ela formal ou informal o qual se reflete…

canais informais de comunicação para reafirmar idéias e ações de novos projetos. R: Quando uma empresa resolve implantar um novo processo, esse novo processo estará sujeito aos padrões internos já estabelecidos como corretos, ou seja, a cultura organizacional. Dentro dessa cultura se processam determinadas formas de comunicação e é dentro deste contexto que entrarão novas idéias. Assim, para que as novas formas de trabalho consigam os resultados esperados é importante a análise das…

escolhidos para a disseminação das informações, de maneira geral, fazem parte de todo planejamento. Grande parte das empresas possuem um departamento de comunicação, o qual deverá elaborar um plano de comunicação, descrevendo os objetivos e atividades e desenvolvendo indicadores que permitam medir a eficácia e eficiência da comunicação empresarial. A medida que a empresa cresce e se desenvolve, os processos de comunicação acabam se tornando mais fáceis e mais adaptáveis ã mudanças.…

agregando ao negócio até chegar à missão da empresa e à sua visão de futuro. Porém, preliminarmente, cada negócio visa à produção de alguma coisa. É por meio do fenômeno da produção que se desdobram os demais objetivos da empresa. As práticas de gestão da Natura abrange toda a cadeia de valor, inicia na conscientização e monitoramento de práticas socialmente responsáveis dos fornecedores, passa pela gestão social e ambientalmente correta no processo produtivo da empresa e se consolida…

Desenvolvimento da Mecânica: a dificuldade no desenvolvimento da mecânica da mecânica, faz com que o envolvido perca o interesse pela dificuldade e fazer o próprio acompanhamento de sua evolução. 2 – Com base na leitura obrigatória do módulo 3, responda: Trace um paralelo entre o programa de Comunicação Empresarial da Natura e da Votoratim, apontando e justificando pontos positivos e negativos de ambos. Aponte sugestões de melhoria para ambas as empresas: Comparando os programas…

uma série de valores e atributos conquistados por meio de uma visão macro do cenário político, social e econômico, que conheça a empresa ,tendo atitudes baseadas na ética e na transparência ao lidar com os públicos de interesse da organização. Este sim é capaz de lidar e administrar competentemente situações de crise, indiferente se é um jornalista ou relações públicas. Este profissional deve zelar pela imagem da empresa ou entidade para a qual trabalha Com a mudança do mercado ,…