Organização Do Comportamento Animal

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Keila Aparecida de Lima dos Santos RA: 293720 José Gonçalves de Oliveira Júnior RA : 293746 Débora Kaise de Sousa RA: 295910 Eny Siqueira RA: 295940 CURSO: ADMINISTRAÇÃO PERIODO LETIVO: 2011/1 SEMESTRE: 1º PROFESSOR EAD: ANA MARIA VASCONCELOS Etapa 1Aula-tema: Comportamento organizacional/visão sistêmica/mudançaEsta atividade é importante para que você defina o conceito de comportamento organizacional (CO), compreenda o contexto em que ele se apresenta

A organização como um sistema aberto As organizações são por definição sistemas abertos, pois não podem ser adequadamente compreendidas de forma isolada, mas sim pelo inter-relacionamento entre diversas variáveis internas e externas, que afetam seu comportamento. Tal como os organismos vivos, as organizações têm seis funções primárias ou principais, que mantêm estreita relação entre si, mas que podem ser estudadas individualmente. Funções primárias das organizações: a) Ingestão: as…

ESTRUTURADA: OBSERVAÇÃO DO COMPORTAMENTO ANIMAL Antônio Jônatas Ferreira Cavalcante Antônia Rayanne Menezes da Cruz Deusiane Rodrigues dos Santos Francisca Glória Gonçalves da Silva Laryssa Trajano de Oliveira Lucas Mateus de Sousa Moreira Fortaleza 2015 OBSERVAÇÃO DO COMPORTAMENTO ANIMAL Objetivos O seguinte trabalho acadêmico tem como objetivo praticar a observação e identificação de comportamentos respondentes e operantes no repertório comportamental de um…

vez, como um sistema cujo resultado é maior do que o resultado que as unidades poderiam ter se funcionassem independentemente. Qualquer conjunto de partes unidas entre si pode ser considerado um sistema, desde que as relações entre as partes e o comportamento do todo sejam o foco de atenção. Sistema é um conjunto de partes coordenadas e não relacionadas, formando um todo complexo ou unitário. Sistemas abertos[editar] Basicamente, a teoria de sistemas afirma que estes são abertos e…

Caprinos Comportamento característico em Caprinos A presença mais notória no comportamento de cabras e ovelhas, de certa maneira, é a sua interação, umas com as outras. Estes comportamentos servem determinados propósitos, como a coesão entre grupo e a interação ecológica. Afiliação social é um processo básico e útil na transmissão de aprendizagem. O efeito de grupo, inerente à facilidade social, tem influência em comuns atividades. A íntima associação entre indivíduos permite a…

Texto reflexivo Percebemos que na natureza existe uma organização social não somente com os seres humanos, mas entre os animais: formigas, cupins, abelhas, etc. Entre esses insetos existe algo que podemos chamar de “hierarquia social” ou “poder político”, “divisão de trabalho” etc. A questão é: Qual a diferença entre a “sociedade” desses animais e a sociedade do homem? Quando comparamos as “sociedades” animais constatamos em seu comportamento certa padronização parecida com algumas…

Condicionamento do Comportamento na Organização Os princípios do Taylorismo estão fundamentados no pressuposto do indivíduo como ser condicionado. Retira do indivíduo a sua capacidade de pensar e propõe um comportamento padronizado através de condicionantes externos ou estímulos "a priori" planejados. As tarefas são esvaziadas da atividade de pensar, restando aos seus responsáveis somente a sua execução. Os tempos, os movimentos são predeterminados. A produtividade é garantida…

1 ETOLOGIA E COMPORTAMENTO SOCIAL (*) Ana Maria Almeida Carvalho (**) 1. A PERSPECTIVA ETOLÓGICA NO ESTUDO DO SER HUMANO Hinde (1976) distingue quatro tipos de contribuições que o estudo do comportamento numa perspectiva etológica oferece para o estudo do ser humano. Num primeiro nível, pode-se falar de uma contribuição metodológica: os procedimentos de observação, descrição, experimentação e análise, desenvolvidos para o estudo do comportamento animal podem ser - e têm sido -…

INTRODUÇÃO Etologia é o estudo do comportamento animal, incluída como uma disciplina dentro da zoologia. Apesar de muitos naturalistas terem estudado aspectos do comportamento animal através dos séculos, a moderna ciência da etologia é usualmente considerada como tendo surgido na década de 20 com o trabalho de biólogos como o holandês Nikolaas Tinbergen e o austríaco Konrad Lorenz. A etologia é uma combinação de estudos de laboratório e campo, com fortes laços com disciplinas como…

CONDICIONAMENTO DO COMPORTAMENTO NA ORGANIZAÇÃO Ao terminar a leitura deste capítulo, você deverá ser capaz de: 1. Compreender as proposições básicas do behaviorismo. 2. Identificar seus pressupostos valorativos. 3. Identificar a contribuição do modelo behaviorista à compreensão do comportamento humano na organização. Os princípios do Taylorismo estão fundamentados no pressuposto do indivíduo como ser condicionado. Retira do indivíduo a sua capacidade de pensar e propõe um…