O Papel Do Comunicador Nas Organizações

João Rocha Damaceno – RA – 349252 Brasília, 18/04/2012 INTRODUÇÃO Administrar uma empresa requer muito mais do que o exercício das funções básicas de gerência como: planejar, organizar e controlar. As ameaças às organizações, vindas de fatores internos e externos, por exemplo, clientes, fornecedores, concorrência e em decorrência das mudanças no contexto socioeconômico requerem habilidades humanas em alto grau de refinamento. A compreensão do…

1. INTRODUÇÃO A comunicação é essencial para a eficácia das organizações, sendo estudada por múltiplas áreas da ciência, procurando encontrar uma teoria que permita explicar e prever os seus fenómenos. A comunicação é um campo de saberes e técnicas que abrange manifestações colectivas e individuais, as instituições e as relações de poder, os efeitos dos meios tecnológicos de comunicação massivos. Com o uso habitual de expressões como fluxo de informações, dinâmica social, trocas…

“percebedor-percebido” constitui-se num fator de suma importância para o autoconhecimento. A autopercepção dita os caminhos a serem escolhidos. Nestes caminhos assumimos papéis referenciais para o contato entre os seres humanos. A partir deles, escolhemos e somos escolhidos. No meio organizacional a percepção, os papéis e as possíveis distorções são elementos importantes no estabelecimento do clima organizacional, nas relações, na adaptabilidade, flexibilidade e na qualidade de…

outros; o que se apequena para melhor servir  Conceito científico: estudo das teorias e métodos relacionados  Propósitos: trata de movimentos científicos, traduzidos por concepções, teorias e técnicas que permitem realizar transações entre as organizações e o ambiente e cumprirem seus objetivos e metas com elevado grau de eficiência, eficácia e efetividade  Outros significados: pessoa ou conjunto de pessoas que compõem a direção superior de uma organização. O conjunto de órgãos e…

disciplina COMUNICAÇÕES E NOVAS TECNOLOGIAS da turma 2015, turno EAD. Belo horizonte Junho/2015 Sumário 1- Introdução.......................................................................................................4 2- O papel da comunicação nas empresas ........................................................4 3- A comunicação e as novas tecnologias .........................................................4 4- O uso estratégico das novas tecnologias da…

subsistência e sucesso pessoal. Crescer na vida e ser bem sucedido, quase sempre significa crescer dentro na organização. De outro lado, as organizações dependem completamente das pessoas para operar, produzir seus bens e serviços, atender seus clientes, competir nos mercados e atingir seus objetivos globais e estratégicos. Com toda certeza as organizações jamais existiram sem as pessoas que lhes dão vida, dinâmica, energia, inteligência, criatividade e racionalidade. Há uma…

1 - A comunicação como poder nas organizações Introdução Pretendemos, nesta primeira parte, estabelecer uma ligação entre as variáveis que organizam o conceito de empresa e os elementos condicionantes e determinantes do conceito de comunicação. Procurar-se-á, ao correr das idéias deste livro, apoio nas áreas de Teoria de Sistemas, Sociologia e Psicologia da Administração. É evidente que, ao se tratar de um campo tão amplo como Empresa e Comunicação, não poderão ser evitadas as…

de que a marca é preferida ou superior as marcas concorrentes. IX. Evidência testemunhal: destaca uma fonte de alta credibilidade, simpatia ou experiência que endossa as qualidade do produto. b) Tom: o comunicador deve também escolher um tom apropriado para o anúncio. c) Palavras: o comunicador deve escolher palavras facilmente memorizadas e que atraem a atenção. d) Formato: os elementos do formato, como tamanho, cor e ilustração farão a diferença no impacto e no custo do anúncio.…

de Associação Brasileira de Comunicação Empresarial, porém é só nas décadas de 80 e 90 que a Comunicação Empresarial começa a se desenvolver e ganhar espaço no mercado como algo importante nas organizações. Atualmente a Comunicação Empresaria é tido como matéria essencial para o gestor, assim as organizações entendem ela como algo crucial no desenvolvimento e crescimento da empresa. Não estamos mais nas décadas de 30/40 onde apenas era necessário delegar funções/serviços e colocar seus…

INTRODUÇÃO A administração é o ato de conduzir, racionalmente, as atividades de uma organização, através do planejamento, direção e controle dos atos existentes. Constituídas por grupos de pessoas que buscam alcançar um objetivo em comum, as organizações convivem com pessoas que estão inseridas em diversos grupos. Neste meio, se encontra a comunicação como um fator que potencializa essa convivência, podendo ajudar na conquista dos objetivos organizacionais. Dá-se então, a…