Novos Modelos Das Organizações Do Livro Maximiano Antonio Cesar Amaru

UNIVERSIDADE DO CONTESTADO - UnC MERIDIANE VALMORBIDA NAIARA PIVA ADMINISTRAÇÃO MODERNA CAMPUS CONCÓRDIA 2015 ADMINISTRAÇÃO MODERNA Numa época de constante mudança tecnológica e transformações crescentes, a liderança nas organizações se torna um processo cada vez mais crucial, na medida em que representa o elemento propulsor muitas dessas mudanças. Devido às constantes mudanças e à disputa acirrada de mercado, é exigido cada vez mais dos profissionais que…

1.1. Objetivo Geral Caros alunos, Através das bibliografias disponíveis na Biblioteca Virtual, você deverá fazer uma Pesquisa sobre os pontos que os professores irão abordar nas disciplinas, conforme descrito abaixo. Fundamentem-se não somente nos livros, mas procurem absorver os conhecimentos contidos em artigos que abordem os assuntos propostos. 2 ORIENTAÇÕES O aluno deverá desenvolver um texto de própria autoria, apresentando a fundamentação teórica no âmbito da gestão da logística,…

INTRODUÇÃO 4 2. ORIGEM 5 3. A DINÂMICA DE GRUPO 7 3.1. CARACTERÍSTICAS 7 3.2. PRINCÍPIOS 8 4. A MOTIVAÇÃO HUMANA 8 4.1. DEFINIÇÃO 9 4.2. MODELO DE MOTIVAÇÃO HUMANA 10 4.2.1. Motivação intrínseca 10 4.2.2. Motivação extrínseca 10 4.3. A FRUSTRAÇÃO DO INDIVÍDUO 10 4.4. TEORIAS DA HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW 11 5. A LIDERANÇA NAS ORGANIZAÇÕES 13 5.1. COMPORTAMENTO DO LÍDER 14 5.1.1. Liderança Autocrática 14 5.1.2. Liderança Democrática 14 5.1.3. Liderança Liberal…

Resumo informativo MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Teoria geral da administração: da revolução urbana à revolução digital. São Paulo: Atlas S.A. 5ª ed., 2005. Gênero: Acadêmico Segundo Maximiano, o estudo do passado revela a existência de muitos conceitos modernos, como qualidade total, departamentalização, linha de montagem, eficiência, delegação e equipes autogeridas. A palavra administração é tão usada nos dias de hoje que até parece não haver dúvidas com relação ao seu…

Inovação e Produção de Conteúdos Chanceler Ana Maria Costa de Sousa Pró-Reitor de Graduação Eduardo de Oliveira Elias Reitora Leocádia Aglaé Petry Leme Pró-Reitor de Extensão Ivo Arcangêlo Vedrúsculo Busato Pró-Reitor Administrativo Antonio Fonseca de Carvalho Pró-Reitora de Pesquisa e PósGraduação Luciana Paes de Andrade Realização: Diretoria de Planejamento de EAD José Manuel Moran Barbara Campos Diretoria de Desenvolvimento de EAD Thais Costa de Sousa …

ocasionando uma gradativa complexidade em sua administração e exigindo uma abordagem científica e mais apurada que substituísse o empirismo e a improvisação até então dominantes. • A necessidade de aumentar a eficiência e a competência das organizações, no sentido de se obter o melhor rendimento possível dos recursos e fazer face à concorrência e à competição que se avolumavam entre as empresas.” CHIAVENATTO, 7ª Ed, Janeiro de 2003, pag. 49. 2.2.1. Administração…

prazos. Faça uma pesquisa comparativa destas definições, confrontando com o que apresenta outras duas fontes bibliográficas de Administração, disponíveis na biblioteca de sua unidade. Livro: Teoria Geral da Administração - Antonio Cesar Amaru Maximiano (sexta edição) Para Maximiano todos os planejamentos passam por três passos, primeiro: aquisição dos dados de entrada, que são as informações sobre o presente passado ou futuro do ambiente externo e dos sistemas…

Faculdade Anhanguera, 1° série de Administração. Autor Antonio Cesar Amaru Maximiano Aluna: Resumo Revolução urbana Em meados do ano de 4000 a.C., surgia a revolução urbana, com o surgimento de cidades e estados, colaboração e coordenação entre eles, dirigentes profissionais, funcionários públicos, contabilidade, legislação, planejamento, projetos e exércitos profissionais especializados. Em 3000 a.C., no Iraque, desenvolveram a civilização suméria, com a abundância de água na…

organização e o uso de todos os outros recursos organizacionais para alcançar os objetivos propostos (CHIAVENATO 2000). ÊNFASE NA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL A abordagem centrada na estrutura organizacional representa um avanço no estudo das organizações. Quatro teorias citadas a seguir: * Teoria Anatomista e Fisiologista; * Teoria Burocrática; * Teoria Estruturalista; * Teoria Neoclássica. 1. Teoria Anatomista e Fisiologista (1906) tinha como enfoque…

nos papiros egípcios e nas parábolas de Confúcio (os quais sugeriam práticas de administração pública) etc. A filosofia, também, teve grande influência na Administração. Sócrates (com seus questionamentos), Platão (com o livro "A República"), Aristóteles (com o livro "Política") já pensavam em formas de organização social e política em anos antes de Cristo. Descartes, com seus métodos filosóficos, influenciou a teoria administrativa do século XVII até o final da Era Industrial.…