Estudo Das Práticas Gerenciais I Mercadológica

Supervisionado I A Cursar 5 Administração Financeira e Orçamentária A Cursar 5 Administração da Produção e Operações A Cursar 5 Administração de Recursos Humanos A Cursar 5 Planejamento e Controle de Produção A Cursar 5 Sistemas de Informações Gerenciais A Cursar 6 Administração de Micro e Pequenas Empresas A Cursar 6 Estágio Supervisionado II A Cursar 6 Ética e Relações Humanas no Trabalho A Cursar 6 Competências Profissionais A Cursar 6 Gestão de Projetos A Cursar 6 Administração…

É um instrumento que visa estruturar as principais concepções e alternativas para uma análise correta de viabilidade do negócio pretendido, proporcionando uma avaliação antes de colocar em prática a nova idéia, reduzindo, assim, as possibilidades de se desperdiçarem recursos e esforços em um negócio. – Estudo prévio do negocio. Objetivos: O principal objetivo do Plano de Negócios é orientar o empreendedor – que pretende iniciar uma atividade econômica ou expandir sua empresa – na…

Comunicação Social – Publicidade e Propaganda SÉRIE: 1º Semestre DISCIPLINA: Elementos de Marketing CARGA HORARIA SEMANAL: 1,5hs/aulas CARGA HORÁRIA SEMESTRAL: 30hs/aulas I – EMENTA Estudo dos conceitos básicos da prática de marketing; compreensão das definições que sustentam o desenvolvimento das atividades mercadológicas, incluindo a orientação de mercado, o valor ao cliente e os efeitos da globalização; tarefas de marketing; o composto de marketing com base nos princípios da…

Introdução Marketing social é a modalidade de ação mercadológica institucional que tem como objetivo principal atenuar ou eliminar os problemas sociais, as carências da sociedade relacionadas principalmente às questões de higiene e saúde pública, de trabalho, educação, habitação, transportes e nutrição. Marketing Social pode ser definido como a gestão do processo de inovações de cunho social a partir da adoção de atitudes,comportamentos e práticas individuais e coletivas, orientadas de…

Comunicação Empresarial . Rio de Janeiro: Ed. Mauad, 1995. Formação Gerencial CHIAVENATO, Idalberto, A Administração nos novos tempos, Editora Campus, 2ª Edição, 1999. MAXIMIANO, Antônio César Amaru. Teoria Geral de Administração: da revolução urbana à revolução digital. 3ª Edição – São Paulo: Atlas, 2002. SILVA, Reinaldo Oliveira da. Teorias da Administração. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2001. Gestão Empreendedora I MAXIMIANO, Antonio César Amaru. Introdução à…

atividades gerenciais e 70% em atividades técnicas. Já o presidente passa, no mínimo, 90% do seu tempo em atividades gerenciais e, no máximo, 10% em atividades técnicas. Se colocássemos todos os outros níveis hierárquicos no modelo, veríamos que, ao mesmo tempo que um indivíduo progride em uma organização, as atividades gerenciais e as exigências em relação a elas aumentam, e o envolvimento em atividades técnicas diminui. Muitas vezes observamos nas organizações um contraste entre o…

conceito de estrutura: todas as partes estão estruturadas (subordinadas uma a outra) de tal forma que alterações em qualquer delas implica em rever o todo. Superior de Tecnologia em Gestão Pública Página 1 de 5 Wa - Gpub - Sem 01 - Unidade 01 - Seminário I Página 2 Para Alves (2006), a sociedade moderna é uma sociedade de organizações. Os estruturalistas criticam o fato de que conhecemos muito a respeito de interação entre pessoas, alguma coisa sobre a interação entre grupos e…

Supervisionado – I. Orientador: Prof. André Antônio de Melo Pessoa. NATAL/RN 2013 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO 4 2.CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 5 3.DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL 6 1. INTRODUÇÃO Um projeto de consultoria pressupõe a confrontação de informações coletadas em uma determinada empresa para que seja elaborado um plano de ações e desenvolvimentos capazes de solucionar eventuais falhas existentes na gestão. Tomando como oportunidade de agregar conhecimento…

Teste de progresso ESTRATÉGIAS MERCADOLÓGICAS Pergunta 1 0,15 em 0,15 pontos A empresa Comercial Maranhão Ltda., dedicada ao ramo de comércio de livros, tinha nos seus apontamentos , em outubro de 2013 , as contas abaixo: Caixa R$ 37.000,00 Bancos C/ Movimento R$ 97.000,00 Clientes R$ 48.000,00 Mercadorias R$ 25.000,00 Fornecedores R$ 30.000,00 Impostos a Pagar R$

Comportamento organizacional consiste no estudo sistemático do comportamento humano focando ações e atitudes dos indivíduos, grupos no ambiente das organizações. No intuito de alcançar produtividade, reduzir absenteísmo e a rotatividade e promover a cidadania organizacional. 2 Comportamento organizacional é o campo de estudos que se preocupa com oque as pessoas fazem nas organizações e de como este comportamento afeta o desempenho das empresas, como este estudo está voltado…