Cultura nas organizações

REFERENCIAL TEÓRICO 1.1 Administração da Diversidade Cultural nas Organizações Diversidade Cultural um Estudo Aplicado as Organizações Cresce o sentimento de que eventos mundiais estão rapidamente convergindo para delinear um mundo único, integrado, em que influências econômicas, sociais, culturais, tecnológicas e dos negócios e também de outras naturezas atravessam fronteiras tradicionais, como nações, culturas nacionais, tempo, espaço e indústrias, com facilidade crescente. Essa dissolução de quaisquer fronteiras tradicionais tornou confusas distinções que já foram mais claras. Atividades de negócios, por exemplo, são conduzidas ou delineadas por organizações não empresariais, como ONGs (organizações não governamentais). Essas atividades confundem as fronteiras entre setores, antes mais claramente definidas. Recorrer a pistas visuais ou verbais para distinguir entre forma e conteúdo, entre homem e mulher, entre o que é real e o que é virtual, entre o que organizações podem fazer o que elas devem fazer tornou-se mais difícil. As implicações de tais mudanças são potencialmente revolucionárias, levando a mudanças significativas e de amplo escopo em todas as esferas da vida, gerando novos desafios e responsabilidades para todos os tipos de organizações. Organizações não são simplesmente afetadas pela globalização: as atividades combinadas de todos os tipos de organização estimulam, facilitam, sustentam e expandem a globalização. Empresas de negócios, na…

Primeiramente: O que é cultura?? Cultura é o conjunto de manifestações artísticas, sociais, lingüísticas e comportamentais de um povo ou civilização. O que é diversidade cultural? A diversidade cultural são diferenças culturais que existem entre o ser humano. Há vários tipos, tais como: a linguagem, danças, vestuário e outras tradições como a organização da sociedade. Algumas pessoas consideram a globalização um perigo para a preservação da diversidade cultural, pois acreditam na perda…

Unidade II HOMEM E SOCIEDADE Profa. Claudete Nogueira As relações humanas dependem de valores e regras  As relações sociais em qualquer cultura são mediadas por valores, normas e regras.  O que torna possível essa educação para agir de acordo com as regras de uma sociedade, é a socialização.  Em cada universo social existem os valores que são mantidos pelo grupo e fazem parte das condutas pessoais. As relações humanas dependem de valores e regras  As regras não existem apenas…

Unidade: GLOBALIZAÇÃO, ESPAÇO E GRUPOS SOCIAIS Unidade I: 0 Unidade: GLOBALIZAÇÃO, ESPAÇO E GRUPOS SOCIAIS A condição humana e a diversidade das culturas em tempos de globalização Para o antropólogo, sociólogo e filósofo francês Edgar Morin (1921-), o fator determinante da condição humana é a compreensão da relação que o indivíduo mantém com a natureza, com o meio que o cerca, simultaneamente inserido e fora desta mesma natureza. Para ele, situar o Homem no universo…

HOMEM E SOCIEDADE- GLOBALIZAÇÃO I GLOBALIZAÇÃO E CULTURA - DAS TRIBOS ÀS METRÓPOLES Diferentes culturas, mas as mesmas relações humanas Principais conceitos: simbolização, estruturalismo, pesquisa de campo. Objetivos Diferenciar entre aquilo que é universal no comportamento humano e o que é particular. Características universais são aquelas que não se alteram em função do contexto ou condição. Características particulares são aquelas que encontramos apenas em determinados contextos,…

DIREITOS HUMANOS NA UNIÃO EUROPEIA: TOLERÂNCIA COM DIVERSIDADES André Luiz G. de Oliveira Rosinei F.T de Oliveira Alagoinhas - BA 2014 André Luiz G. de Oliveira Rosinei F.T de Oliveira DIREITOS HUMANOS NA UNIÃO EUROPEIA: TOLERÂNCIA COM DIVERSIDADES Trabalho apresentado ao curso de Direito à disciplina Direito Internacional Público, como requisito parcial de avaliação, sob a orientação do Professor Edmário. Alagoinhas - BA…

REGIÃO, DIVERSIDADE TERRITORIAL E GLOBALIZAÇÃO ROGÉRIO HAESBAERT Universidade Federal Fluminense Não pensamos que a região haja desaparecido. O que esmaeceu foi a nossa capacidade de reinterpretar e de reconhecer o espaço em suas divisões e recortes atuais, desafiando-nos a exercer plenamente aquela tarefa permanente dos intelectuais, isto é, a atualização dos conceitos. (SANTOS, 1994:102) A região continua a existir, mas com um nível de complexidade jamais visto pelo homem.…

IASB Aula 01 Prof. Osvaldo Sobrinho Contabilidade Internacional Considerações Iniciais Globalização • Expansão do comércio • Expansão do mercado de capitais... 1381 Palavras6 Páginas seguro Normas Contábeis para Seguradoras versus Padrões Internacionais deContabilidade: uma análise a luz das IFRS. Jefferson Ricardo do Amaral Melo1 Resumo O mercado segurador cresce a cada dia com uma diversidade de produtos atendendo as mais variadas necessidades de sua clientela. Crescimento esse...…

entre a Globalização, Diversidade, Cultura e Direitos Humanos Relacionar globalização, diversidade, cultura e direitos humanos pressupõe uma discussão sobre o multiculturalismo, tendo em vista que este fenômeno nasce da convergência de todas estas questões em um dado momento histórico. A definição do momento em que se deu o surgimento da ideia de multiculturalismo é tema controverso, pois este termo pode abrigar diferentes concepções. Parte dos estudiosos condicionam a origem do…

AULA+ FUNDAMENTOS DAS CIÊNCIAS SOCIAIS Aula 4: Diversidade cultural e globalização. A emergência do multiculturalismo. PROF. Artur Gomes FUNDAMENTOS SOCIAIS DAS CIÊNCIAS Objetivos: Entender a diversidade cultural como marca das sociedades humanas. Analisar o processo de globalização e suas consequências Entender a importância do multiculturalismo no mundo contemporâneo. AULA FUNDAMENTOS SOCIAIS DAS CIÊNCIAS Diversidade cultural e globalização Conforme estudado no capítulo…