Direito Empresarial E Trabalhista Gestão De Pessoas Responsabilidade Social E Ambiental Unopar

dispor de ótimos recursos materiais como máquinas, equipamentos, dinheiro, etc., se não possuir recursos humanos capacitados e motivados para utilizá-los. Nesta produção de texto abordaremos vários tópicos. Dentre eles citaremos a seguir a parte trabalhista detalhada de uma relação entre empregador e empregado, no momento de uma demissão e seus respectivos proventos e descontos. Também abordaremos as dificuldades pessoais no ambiente organizacional.

PRODUÇAO TEXTUAL EM GRUPO Artigo apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Direito Empresarial e Trabalhista; Gestão de Pessoas e Responsabilidade Social e Ambiental. Profs. : Janaína V. Testa; Elisete Alice Z. de Oliveira; Ana Céli Pavão; Sérgio de Góes Barbosa e Fabiane T. Muzardo. Cruz das Almas 2014 GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS RESUMO: O setor de recursos vem se desenvolvendo no Brasil a partir da…

Contábeis Semestre. 1 da UNOPAR-Universidade Norte do Paraná, para produção Textual Interdisciplinar Individual. Xinguara/PA 2012 SUMÁRIO Introdução...............................................................................................1 Conceitos e Objetivos da Contabilidade..................................................2 Escrituração contábil.............................................................................2.1 A Contabilidade na Gestão…

asd INTRODUÇÃO Através desse trabalho venho demonstrar a importância das rotinas trabalhistas para Contabilidade de uma empresa, pois através delas obtemos informações e cálculos precisos no que diz respeito as questões sociais empresa/pessoas frente às suas obrigações e direitos, completando assim a razão de ser do Departamento Pessoal dentro de uma empresa. Dentro da Contabilidade temos os setores ou departamentos como o de Pessoal

Trabalho de Tecnologia em Recursos Humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Auditoria e Consultoria em Recursos Humanos; Legislação e Práticas Trabalhistas; Recrutamento e Seleção; Seminário III. Orientadores: Rinaldo Lima; Jossan Batistute; Vania Machado; Cláudia Cardoso M. Napoli; Ana Célia Pavão.

recursos disponíveis, trabalhando com e através de pessoas para atingir objetivos, é o gerenciamento de uma organização, levando em conta as informações fornecidas por outros profissionais e também pensando previamente as consequências de suas decisões. É também a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O bom desempenho da administração depende de que o profissional consiga ser um bom líder, capaz de lidar com pessoas, negociando e comunicando,…

AREAS DE ATUAÇAO DA CONTABILIDADE PRODUÇAO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR Trabalho apresentado ao Curso Superior Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná para a Atividade Interdisciplinar. Alto Araguaia 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..........................................................................................3 2. DESENVOLVIMENTO..............................................................

contábeis maria auxiliadora da silva santos contabilidade comercial Cuiabá 2015 maria auxiliadora da silva santos Contabilidade comercial Trabalho apresentado ao Curso ciências contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina contabilidade comercial Prof. Regiane Alice Brignoli Moraes Cuiabá 2015 SUMÁRIO Introdução------------------------------------------------------------------------4…

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ROTINAS TRABALHISTAS 4 3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS................................................................................... 7 4 PROCESSO CONTABIL.........................................................................................11 5 JUROS.....................................

SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 A matemática a serviço das empresas 5 2.2 Fatores ambientais das organizações 7 2.3 Aspectos júridicos do empresário .......................................................................11 2.4 Pessoa jurídica ....................................................................................................12 2.5 A participação da contabilidade nas empresas.........