Citações De Relações Trabalhistas E Sindicais

requerer, nos casos e forma legais. – partes podem dispor da ação e mesmo do processo, mas não modificar procedimento – Vs. Indisponibilidade direitos trabalhistas (desistência, acordo, ...) – Exceções: DC instaurado pelo Presidente do TRT, em caso de greve (CLT, 85615 incompatibilidade c/ CF, 114, §§ 2º16 e 3º17) / reclamação trabalhista instaurada de ofício, quando o empregador, na DRT, nega a relação de emprego (CLT, 3918); b) Inquisitivo ou Impulso Oficial – uma vez iniciado…

Pós-Graduandos em Sociologia Política da UFSC Vol. 3 n. 2 (2), janeiro-julho/2007, p. 146-167 ISSN 1806-5023 Trabalho, cultura e ideologia no Brasil: os ofícios1 corteses e as lutas políticas do Sinditêxtil. Helyom Viana-Telles2 Resumo Este artigo analisa as relações entre Estado e a dinâmica do mundo do trabalho no Brasil, a partir da discussão sobre a cultura política do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Fiação e Tecelagem do Estado da Bahia (Sinditêxtil) nos anos 1940 e…

da construção e do trabalhador Página 01 1,2- As (aviltantes e perigosas) condições de trabalho Página 13 1.3- As relações sindicais desenvolvidas na categoria na década de 1970 até 1988 Página 29 Capítulo II – Novo tempo na construção civil de Fortaleza Página 49 2.1- A formação da oposição sindical: organização, programas e propostas Página 49 2.2- As eleições sindicais de 1988: entre manobras e denúncias, a disputa... palmo a palmo? Página 66 2.3- Operários sendo e…

perfil do trabalhador terceirizado no Brasil na contemporaneidade e quais as doenças que mais acometem? E trazendo como objetivo geral: Analisar de forma literária o perfil dos trabalhadores terceirizados nas empresas do Brasil, explorados pelas relações precárias do trabalho, e às vezes mal informados sobre seus direitos, nas ultimas décadas. E seus objetivos específicos: Analisar o processo saúde X doença do trabalhador terceirizado em nosso País. Examinar que métodos e processos…

Membro da Academia Ibero-americana de Direito do Trabalho e da Segurança Social. Ex-Secretário-Geral da Sociedade Ibero-americana de Direito do Trabalho e Seguridade Social. Juiz do Trabalho aposentado. HISTÓRIA E TEORIA GERAL DO DIREITO DO TRABALHO RELAÇÕES INDIVIDUAIS E COLETIVAS DO TRABALHO 26ª edição 2011 CDT-0001-0028.indd 3 4/2/2011 09:20:17 I SBN 978-85-02-11879-9 Rua Henrique Schaumann, 270, Cerqueira César — São Paulo — SP CEP 05413-909 PABX: (11) 3613 3000 SACJUR: 0800…

se desenvolva dentro da legalidade. O QUE É AÇÃO?: Ação é um direito subjetivo, ou seja, é um direito que o cidadão tem de pedir para o Estado que lhe preste a Tutela Jurisdicional, ou seja, que intervenha e resolva aquele conflito. No processo trabalhista nós temos 2 configurações subjetivas de ação: 1) Dissídios Individuais – São aqueles em que o trabalhador vai mover uma ação contra seu tomador de serviços; 2) Dissídios Coletivos – São aquelas que ocorrem entre sindicatos, ou entre…

da Academia Ibero-americana de Direito do Trabalho e da Segurança Social. Ex-Secretário-Geral da Sociedade Ibero-americana de Direito do Trabalho e Seguridade Social. Juiz do Trabalho aposentado. HISTÓRIA E TEORIA GERAL DO DIREITO DO TRABALHO RELAÇÕES INDIVIDUAIS E COLETIVAS DO TRABALHO 26ª edição 2011 ISBN 978-85-02-11879-9 Rua Henrique Schaumann, 270, Cerqueira César — São Paulo — SP CEP 05413-909 PABX: (11) 3613 3000 SACJUR: 0800 055 7688 De 2ª a 6ª, das 8:30 às 19:30…

Movimento Operário, e indo mais tarde influenciar na criação da Associação dos Operários, em 1836. A partir deste momento, os operários passaram a reunir-se para reivindicar novas condições de trabalho e melhores salários, surgindo os conflitos trabalhistas, principalmente coletivos. Os obreiros paralisavam a produção, ocasionando a greve, como mecanismo de autodefesa, visto que inexistiam normas que resolvessem esses conflitos. Só se retornava o trabalho quando uma das partes cedesse…

mostrar a importância da folha de pagamento 4. AÇÕES Para a elaboração desta pesquisa, foram utilizadas como base pesquisas bibliográficas extraídas através de pesquisa em legislações trabalhistas aplicada, artigos, citações, sites especializados e demais documentos, objetivando o êxito na elaboração deste trabalho. Emprega-se a metodologia qualitativa, onde se observa a complexidade da folha de pagamento, sendo classificados os descontos e…

concebido. A autora, no contexto de seu livro, originalmente produzido para tese de doutorado em Serviço Social, se aprofundou no estudo de questões teóricas do Serviço Social e teve na história do processo de desenvolvimento social das relações trabalhistas, nas ações originadas a partir do projeto político da burguesia capitalista e dos conflitos gerados a partir de situações vividas em diferentes períodos da história, entre os séculos XIV e XIX, principalmente nos países da Europa:…