Ação Fgts 1999 A 2014

empresarial cada fez mais globalizado e competitivo. Estudar as rotinas de departamento pessoal é o primeiro passo para entender como a área de Recursos Humanos funciona. A gestão de pessoas não é mais um departamento da empresa. Segundo Chiavenato (1999), a gestão de pessoas é contingencial e situacional, pois dependem de vários aspectos como a estrutura organizacional adotada, a cultura que existe em cada organização, as características do contexto ambiental, o negócio da empresa, os…

Lucros 13. Auxílio-alimentação 14. Vale-transporte 15. Salário-família 15.1. Fórmula de cálculo 16. Salário-maternidade 17. Ajuda de Custo 18. Adicional de Transferência 19. Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS 20. Verbas Rescisórias 20.1. Aviso-prévio 20.2. Acréscimo sobre o FGTS – Multa Rescisória 20.3. Indenização por tempo de serviço 20.3.1. Forma e fórmula de cálculo 20.4. Indenização do empregado estável decenal 20.5. Direitos na despedida do estável provisório 20.6.…

Fiscal 3 90 24 6 120 Rio de Janeiro R$ 4.400,00 340 Gestor de Recursos Humanos 1 37 10 3 50 Rio de Janeiro R$ 4.400,00 * PNP: Pessoa negra ou parda (conforme Lei nº 12.990, de 9 de junho de 2014). ** PCD: Pessoa com deficiência (conforme Decreto n° 3.298, de 20 de dezembro de 1999). Edital Normativo – CONCURSO PÚBLICO nº 01/2015 – CRF-RJ Página | 1 2.2 O cadastro de reserva formado, referente aos cargos descritos no item 2, será composto por todos os candidatos…

Profissionalismo. Eu faço as coisas certas logo na primeira vez. Ar: Inovação. Eu crio e aprimoro. Fogo: Comprometimento. Eu amo o que faço e sou comprometido. 1.6 Análise Swot Quadro 01 - Análise Swot da empresa Teleperformance 2014 Pontos Fracos Pontos Fortes Desenvolvimento de doenças como Ler e stress Dependência da matriz para tomadas decisões Falta de pessoal qualificado Equipe Reduzida Turn Over Perda de funcionários por falta de plano estratégico de…

ITES- Instituto Taubaté de Ensino Superior Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA NA EMPRESA ACJ SERVIÇOS CONTABÉIS Taubaté 2014 ITES- Instituto Taubaté de Ensino Superior Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA NA EMPRESA ACJ SERVIÇOS CONTABÉIS Nomes (s) completos dos alunos: RA(s): Ana

JUIZ DE FORA-MG 2014 BRUNA ALVES DOS REIS DE OLIVEIRA - RA: 02360001153 ERICA APARECIDA HOTT – RA: 02360001252 GISLAINE DIAS MONTEIRO – RA: 02360001178 MARIELLE REGINA DOS SANTOS – RA: 02360001121 A CONTABILIDADE TRIBUTARIA COMO FERRAMENTA DE APOIO À GESTÃO Atividades Práticas Supervisionadas – Trabalho apresentado como exigência para avaliação do curso de Ciências Contábeis da Facsum/FJF. Orientador: Prof. Julio Cesar JUIZ DE FORA-MG 2014 Autor (as): Bruna Alves

CONTÁBEIS 2º/3º SEMESTRE/2014 1ª BIMESTRE CONTABILIDADE GERAL Aluna (o) (s): Joicianne Santos Ferreira – RA 7989713186 Junior Fonseca Coelho – RA 7706691368 Maurício de Carvalho da Silvia – RA 7581610438 Ticiany Costa Ramalho – RA 9978021733 TAGUATINGA-DF, 21 DE ABRIL DE 2014. FACULDADE ANHANGUERA DE BRASÍLIA CIÊNCIAS CONTÁBEIS 2º/3º SEMESTRE/2014 1ª BIMESTRE CONTABILIDADE GERAL TAGUATINGA-DF, 21 DE ABRIL DE 2014.…

ESTADO DO PARÁ PREFEITURA MUNICIPAL DE PEIXE-BOI CNPJ: 05.149.158/0001-41 AVISO DE EDITAL PREGÃO N° 9/2014 - 004 PMPB – PP – SRP PREFEITURA MUNICIPAL DE PEIXE BOI - PA REGISTRO DE PREÇOS MODALIDADE DE LICITAÇÃO: PREGÃO PRESENCIAL PARA REGISTRO DE PREÇOS MENOR PREÇO POR ITEM, através da Prefeitura Municipal de PEIXE BOI - PA. OBJETO: Registro de preços que objetiva a Contratação de Pessoa Jurídica para fornecimento de Material de Expediente para atender as necessidades da…

saber o que vai se procurar e o que vai se pretende alcançar”. Silva (2003, p. 57), expõe que os objetivos “são os fins teóricos e práticos que se propõe alcançar com a pesquisa”. Conforme Beuren, et al. (2003, p. 65), “o objetivo geral indica uma ação ampla do problema, é a situação concreta que se quer conseguir no projeto”. 1.3.1 Geral Para Silva (2006, p. 51) “Procuram dar visão geral do assunto da pesquisa, estabelece o que se espera conseguir com sua investigação e define…

UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA RIBEIRÃO PRETO-SP GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Projeto Integrado Multidisciplinar III PIM III Ribeirão Preto 2014 UNIP- UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA PIM III Trabalho multidisciplinar, com orientação da professora Suzana Marangoni, como quesito para obtenção de nota do 3° semestre do curso Gestão em Recursos Humanos. Gracinei Joana de Sousa (R.A-B926GJ-5) Jéssica Leticia Tavares (R.A-B9089I-7) Leticia Jabali…