Auditoria Na Folha De Pagamento

Problema: Como desenvolver auditoria interna na área trabalhista em uma empresa do segmento de serviços aeroportuários? Objetivo principal: Identificar os procedimentos básicos para implantação de um processo de auditoria interna trabalhista em uma empresa prestadora de serviços que permita minimizar possíveis passivos trabalhistas. Objetivos específicos: *Pesquisar e estudar o assunto * Identificar os procedimentos norteadores de uma auditoria trabalhista *Avaliar o processo atual de

CAPÍTULO I: FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA GASTOS. O capítulo tem como objectivo, analisar, atendendo ao campo de acção da investigação, a evolução dos elementos teóricos relacionados com a auditoria e o controlo interno na área dos gastos e as tendências actuais que reconhece neste campo a literatura, assumindo a partir disso posições teóricas que permitem estabelecer um marco conceptual geralmente aceite, para os fins riscados. 1.2.1 Administração O actual cenário nacional e internacional exige

trabalhadores. 1 – Finalidade da Auditoria Interna A Auditoria Interna tem por finalidade desenvolver um plano de acção que auxilia a organização a alcançar seus objectivos, adoptando uma abordagem sistémica e disciplinada para a avaliação e melhoria da eficácia dos processos de gestão de riscos permitindo assim obter um valor acrescentado e melhorar as operações e resultados da organização. 2 – Objectivo e Alcance da Auditoria Interna O objectivo geral da Auditoria Interna é avaliar…

Disponibilidades Objetivos de Auditoria 1- A disponibilidade registrada existe, isto é, encontra-se nos bancos ou em poder da empresa. 2- A disponibilidade de propriedade da empresa está integralmente incluída no balanço e a de terceiros, excluída do mesmo. 3- A disponibilidade está corretamente descrita e classificada, e as divulgações cabíveis foram feitas no balanço ou em notas explicativas. Procedimentos de Auditoria 1- Revise as contas do razão para determinar os bancos em

Portaria MEC n° 1.393, de 04/07/01 – Publicada no DOU de 09/07/01. AUDITORIA DAS DISPONIBILIDADES VITÓRIA DA CONQUISTA Maio / 2014 AUDITORIA DAS DISPONIBILIDADES DISCENTES: Leiliane Gusmão Maria Leila Borges, Marília Oliveira Monalysa Bianca Barreto Rebeca Kelly Guarino Thiago Teixeira e Victor Oliveira Trabalho apresentado ao professor Luciano Doria, como avaliação parcial da disciplina de Auditoria do VII Semestre do Curso de Ciências Contábeis da…

I – CARTA – RELATORIO DE AUDITORIA Nº 01/08 GRUPO OK Att: Diretores Esse relatório refere-se ao exame das demonstrações contábeis desse grupo, relativas ao exercício findo em 31 de dezembro de 2008, um cumprimento ao nosso contrato de auditoria independente, cujas visitas foram realizadas no final de 2008. O trabalho foi realizado segundo padrões usuais de auditoria, incluindo a analise documental, e exames sobre operações, livros registros, documentos, posições contábeis e controles

empresas e feita uma analise das empresas pesquisadas. Este questionário tem como objetivo orientar para que se tenha um panorama da empresa em relação à gestão de recursos humanos e identificar a necessidade de se ter conhecimento das disciplinas: Auditoria em Recursos Humanos, Legislação Trabalhista e Previdenciária, Recrutamento e seleção e Administração de benefício s e salários. Apresentaremos as melhorias conforme fundamentação teórica ministrada nas matérias do semestre. …

RELATÓRIO DE AUDITORIA LIVIM AUDITORES INDEPENDENTES SS LTDA EQUIPE DE AUDITORIA:  LIA OLIVEIRA PINHEIRO  MARINA FACUNDO BRAZ  VITÓRIA SILVA VIEIRA Fortaleza - CE 2015 1 SUMÁRIO I. Ofício e Carta de Relatório da auditoria ….............................................................03 II. Equipe de Elaboração.............................................................................................07 III. Trabalho de Auditoria......................................................

controle organizacional e operacional ----------------------------------------------------------------------------------------- 14 7.2 Procedimentos de controle utilizados ----------------------------------------------------- 14 7.3 Processo de auditoria ------------------------------------------------------------------------- 14 8. Considerações Finais ------------------------------------------------------------------------- 15 9. Referências Bibliográficas…

Faculdades Integradas de Cacoal - UNESC A importância da Auditoria em Cooperativas de Crédito Rural da Amazônia no Setor de Recursos Humanos: Um estudo de caso na Central de Crédito Noroeste Brasileiro LTDA – CENTRALCREDI Introdução * Cooperativas Surgiram em 1844 na Inglaterra; * 1891 o Primeiro Sistema de Cooperativas no Brasil; * 13 Ramos Cooperativos no Brasil. Objetivo Geral Identificar os procedimentos realizados pela funcionária da empresa CentralCredi no município de