Atividades Corporativas

mestrado e doutorado) 23,4 76,6 Fonte: Pnad 2009, IBGE Educação Corporativa A Universidade Corporativa é uma forma de educação estratégica, onde a tendência é considerar a administração estratégica como um processo de aprendizagem coletiva, que visa desenvolver e explorar as competências distintas, difíceis de serem imitadas, proporcionando vantagens competitivas para as organizações. O conceito da Universidade Corporativa no Brasil começou no inicio da década de 90, é um…

Recursos Humanos Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Educação Corporativa Profa. Ma. Karen Rojas Nome: André Luiz Silva Lacerda RA: 333222 Rosimeire Gomes dos Santos RA:333220 Kênia Ramos Vieira RA: 347128 Itumbiara/GO 2012 Nome: André Luiz Silva Lacerda RA: 333222 Rosimeire Gomes dos Santos RA: 333220 Kênia Ramos Vieira RA: 347128 Atividade Avaliativa…

hábitos e estilos de vida que promovam saúde e bem estar entre todos os funcionários e famílias durante toda a sua vida profissional. A metodologia empregada nesta pesquisa é a da pesquisa bibliográfica. Palavras-chaves: responsabilidade social corporativa, qualidade de vida nas empresas, vida saudável. ABSTRACT This research aims to present the quality of life embedded in the corporate environment, as businesses are adapting to this new reality, which practices most relevant…

OS PRINCÍPIOS NECESSÁRIOS A UMA EMPRESA PARA O CORRETO DESENVOLVIMENTO DO CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA Florianópolis, Junho, 2009. THIAGO LUIZ MARTINS OS PRINCÍPIOS NECESSÁRIOS A UMA EMPRESA PARA O CORRETO DESENVOLVIMENTO DO CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA Trabalho apresentado como requisito parcial para aprovação na disciplina Pesquisa Bibliográfica

definir COMO e POR QUE chegar aos objetivos - pensar de forma ampla sobre o negócio GUIA DE ORIENTAÇÃO PARA A ORGANIZAÇÃO Informática para Internet Etapas do Planejamento Estratégico 1º Diagnóstico Estratégico 2º Formação da Base Estratégica Corporativa (BEC) 3º Aplicação da BEC aos setores da organização Informática para Internet Etapas do Planejamento Estratégico: DIAGNÓSTICO ESTRATÉGICO - Pontos Fracos: desvantagens da empresa em relação ao ambiente Informática para…

21 de jan. de 2010. Passo 3: Produza um texto dissertativo de 20 linhas, em Word, fonte Arial 12, espaçamento simples, contendo as informações pesquisadas para os passos 1 e 2, com o título de “ O que é Ética Corporativa?” 4. Atividade Colaborativa A atividade colaborativa é uma atividade elaborada em forma de estudo de caso, situação-problema, projeto, e é realizada com o seu grupo virtual. O objetivo é estimulá-lo a resolver uma tarefa por meio da discussão com os membros de seu…

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS CAMPUS PARAÍSO Atividades Práticas Supervisionadas SÃO PAULO 2010 Atividades Práticas Supervisionadas Fair Corretora de Câmbio Trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 5º semestre, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. SÃO PAULO…

por custo ou por falta de empresas que poderiam fazer este trabalho. Com o passar dos anos esta separação começou a ser possível mudando este processo histórico. 1.2 Conceito Gerenciamento que procura encaminhar a empresa para o produto que a atividade real da organização. 1.3 Princípios Básicos É o ato de transferir para terceiros processos que não seja o foco principal da empresa, esta se torna uma parceria entre a organização e terceirizada. 1.4 Característica Fundamental…

Universidade Estácio de Sá – Campus Barra World Curso de Administração Análise Organizacional Governança Corporativa Sumário * Governança Corporativa * Principais caracteristicas de uma boa governanca Governança corporativa Introdução Governança corporativa ou governo das sociedades ou das empresas é o conjunto de processos, costumes, políticas, leis, regulamentos e instituições que regulam a maneira como uma empresa é dirigida, administrada ou controlada. O…

ÉTICA E GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS ORGANIZAÇÕES Rodrigo Vieira Rocha Costa* Ana Lúcia Melo** RESUMO Este artigo trata a respeito da forma que as organizações buscam os lucros, afetando assim, a governança corporativa e os valores morais e éticos dos seus colaboradores com a finalidade de demonstrar como obter lucro com a ética nas organizações. Neste sentido conceitua-se ética e a governança corporativa, demonstrando sua importância e como buscar os lucros sem afetar os valores morais.