Rh operacional

1174 palavras 5 páginas
GESTÃO DE PESSOAS

DESAFIO DE APRENDIZAGEM

PÓS-GRADUAÇÃO - 2010

Sheila Cristina de Souza Oliveira

RA: 1081461277

DESAFIO DE APRENDIZAGEM

1. ENUNCIADO

1.1. INTRODUÇÃO Nesta aula estudamos a evolução dos sistemas de gestão de recursos humanos, o conceito e as teorias referentes à motivação, e a importância da avaliação do desempenho. Este desafio de aprendizagem tem como objetivo relacionar os três conceitos abordados na unidade.

Evolução dos sistemas de gestão de recursos humanos:

|Fase 1: RH Operacional |Departamento Pessoal |
| |Burocracia |
| |Normas e procedimentos |
| | |
|Fase 2: RH voltado para relações humanas |Recursos Humanos |
| |Importância da relação |
| |indivíduo x organização |
| | |
| | |
| | |
|Fase 3: RH Estratégico |Gestão de Pessoas

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