Resumo da Dna Danone

656 palavras 3 páginas
DNA DANONE. A Danone iniciou sua atividades no Brasil em 1970, onde sua administração central concentra­se em São
Paulo, o grupo Danone é uma empresa multinacional de origem francesa, é líder em todo mundo em produtos lácteos frescos e vice­líder em águas, presente em mais de 120 países.
Em meio a alguns resultados negativos no Brasil, devido a grandes concorrentes como Nestlé e a Parmalat que empresas nacionais, as regionais Vigor e a Itambé, o grupo Danone não conseguio manter sua margem de lucro positiva, então a Danone resolveu criar um projeto que mudaria todo o quadro de lucratividade e a conquista de seu espaço no mercado brasileiro que foi o DNA DANONE uma grande forma de impulsionar o crescimento da companhia, com benefícios a todos:funcionários, fornecedores e clientes.
O DNA Danone é a maneira de encaminhar os colaboradores a alcançar os resultados a cada conquista, o comitê de direção criou quatro Genes neste projeto que são eles:Liderança, Inovação, onAmbição e
Excelência. O principal desafio da empresa passou a ser levar cada gene para a rotina de cada colaboradores no cotidiano de cada aréa, então o RH lançou o desafio DNA que é a celebração anual que se destaca­se a cada caracteristica que ativa o DNA e mostra resultado de cada colaborador. Para garantir o sucesso da empresa e do projeto o RH focou nos gene para o trabalho de recrutamento, seleção e gerenciamento , avaliando o desempenho, treinamento e desenvolvimento nas competências funcionais especificas para cada cargo, o RH contribui ativamente para a estrategia da empresa no Brasil apartir das diretrizes da direção geral do grupo Danone.
A Danone adotou uma estrutura que se concentra em duas áreas principais a de Business Partner e a de
Planejamento e Inovação.
● Business Partner é responsável pelo atendimento direto de cada departamento que conta com três gerentes que atendem sa aréas de Consumidor e Cliente, Industrial, Pesquisa e

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