Recrutamento e seleção

1505 palavras 7 páginas
FACULDADE EVANGÉLICA - FE
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

ESTAGIO SUPERVISIONADO I

Brasília/DF
2013

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Relatório apresentado ao curso de Administração da Faculdade Evangélica como parte dos requisitos para conclusão da disciplina de Estágio Supervisionado ___.
Prof. Orientador:

Brasília/DF
2013
SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO

2 CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO

3 ATIVIDADES DO ESTÁGIO

4 DEFINIÇÃO DA SITUAÇÃO PROBLEMA

5 JUSTIFICATIVA

6 OBJETIVOS

6.1 Objetivo Geral

6.2 Objetivos Específicos

7 REFERENCIAL TEÓRICO (CINCO AUTORES)

METODOLOGIA

1- Histórico do trabalho Humano Pode-se identificar com o a primeira noção de trabalho humano a relatada pela Bíblia em que Adão é Castigado “a trabalhar” por ter comido o fruto proibido (Genesis, 3), como relata Martins (2009).
No tempo da escravidão o trabalho era uma atividade inferior,dentro da sociedade.As pessoas são destinados ao trabalho braçal, a atividades de grandes esforços físicos. Existiam também escravos domésticos que desempenhavam trabalhos na casa dos seus senhores, trabalhos tais como: artesanato e prestação de serviços diretos aos senhores.
A servidão era uma espécie de escravidão mais branda, pois, ainda que os servos não fossem vendidos, estavam obrigados por toda a vida a entregarem produtos e prestarem serviços a seus senhores.
Além disso, não eram proprietários

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