Etica no trabalho

Universidade Anhanguera – Unidade Osasco
Tecnologia em Logística
Primeiro semestre Turma-A

Ética e relações humanas no trabalho

Professor: Tatiana Moraes

Leandro Nascimento RA: 4238799704

São Paulo
2012

Universidade Anhanguera – Unidade Osasco
Tecnologia em Logística

Ética e relações humanas no trabalho
O que é ética?

São Paulo
2012

Definimos por ética o comportamento enquanto conduta de um ser humano no que diz respeito ao seu discernimento sobre o bem e o mal, neste conceito o individuo é convidado a buscar o discernimento pela razão para assim fecundar em seu intelecto a capacidade de fundamentar suas idéias no mundo observando o curso da vida prática onde teremos por conseqüência destas escolhas e opções a moral que será o carro chefe dos pensamentos que no futuro se tornarão ações concretas.

Por que a ética é rejeitada?

São Paulo
2012

Uma vez que possuímos a livre consciência entre discernir entre o bem e o mal somos habilitados pela razão a aceitar ou refutar certos comportamentos e normas. No entanto a ética é difícil de ser aceita por que temos uma tendência natural para o mal de modo que esta inclinação nos precede, por mais que queiramos fazer o bem é sempre mais fácil seguir pelo caminho do mal, por que aparentemente o mal é mais atraente e fácil de seguir, porem assumimos moralmente esta condição de seguimento e suas conseqüências que nem sempre são aceitas pelo homem que nega a verdade imutável em si mesmo desprezando desta forma sua própria natureza para o bem.

Bibliografia:

Bibliografia
ARISTÓTELES. Política. Trad. Mário da Gama Kury. 3 ed. Brasília:
UnB, 1997.
_____. Ética a Nicômaco. Trad. Leonel Vallandro e Gerd Bornheim da versão inglesa de W. D. Ross. São Paulo: Nova Cultural, 1996.
(Coleção Os Pensadores).
HOBBUS, João. Eudaimonia e auto-suficiência em Aristóteles. Pelotas: UFPel, 2002.
HÖFFE, Otfried. Aristóteles. Trad. Roberto Hofmeister Pich. Porto
Alegre: Artmed, 2008.