Estrutura Organizacional
Disciplina: Análise Organizacional
Profª. Inayara Gonzalez professoratcc.inayara@gmail.com Faculdade Estácio de Sá de Vitória – ES (FESV)
Unidade 1 - Origens dos Estudos da Estrutura Organizacional
PLANO DE ENSINO
1.1 Principais contribuições da estrutura organizacional para as empresas 1.2 Formatações básicas da estrutura organizacional
1.2.1 Estrutura informal
1.2.1 Estrutura formal
Objetivo Geral:
• Compreender as origens da estrutura organizacional.
Objetivos Específicos:
• Analisar as influências de autores no “tratar” da estrutura organizacional. • Entender estrutura formal e informal, suas vantagens e desvantagens. Estrutura
• Disposição e construção de um edifício;
• Disposição especial das partes de um todo;
• Distribuição e harmonia das partes de uma obra literária; • Composição;
• Arranjo.
FERNANDES, Francisco; LUFT, C. P.; GUIMARÃES, E. M. Dicionário
Brasileiro. Editora Globo, 2008.
Unidade 1 - Origens dos Estudos da Estrutura Organizacional
1.1.1 Conceituando “estrutura e estrutura organizacional”
Estrutura Organizacional
Estrutura Organizacional
Rotinas e procedimentos administrativos = representa a palavra
“Organização”
da Expressão O&M
= representa a palavra
“Métodos” da Expressão O&M
(OLIVEIRA, 2000, p.80).
Unidade 1 - Origens dos Estudos da Estrutura Organizacional
1.1.0 Antes de se definir
“estrutura organizacional” é preciso compreender
A função da Organização da empresa: é a ordenação e o agrupamento de atividades e recursos, visando ao alcance de objetivos e resultados estabelecidos.
EMPRESA
Entradas
Figura: Processo Organizacional.
Fonte: Adaptado de Gonçalves (2000)
Nota: Elaborado por Gonzalez (2011).
Saídas
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1.1.1 Conceituando “estrutura”
Conceito de Estrutura:
É um instrumento básico para a concretização do processo organizacional.
(OLIVEIRA,