Desenvolvimento de Pessoas

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO gestão de recursos humanos

Raquel florência vaz

desenvolvimento de pessoas

s SETE LAGOAS 2013

RAQUEL FLORÊNCIA VAZ

desenvolvimento de pessoas

Trabalho apresentado ao Curso Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Recurso Humanos.

Prof. Thais Accioly Baccaro Fábio Henrique Ribeiro Henry Tetsuji Nonaka Monica Maria Silva Adriana Vinholi Rampazo

Sete Lagoas 2013

INTRODUÇÃO

Baseado nos aprendizados Desenvolvimento de Pessoas; Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho; Gestão de Conhecimento e Educação Corporativa relacionado á Empresa Pepsico, serão apresentados pontos de extrema importância para conhecimento abrangente.
No entanto, porque a natureza humana é o que é, tendemos a ficar onde estamos e não fazer mudanças, esforço ou o que for preciso para estar em um caminho de Desenvolvimento Pessoal.
Fazer conexão entre teoria e prática é um dos maiores desafios das pessoas, muitas vezes sabemos mas temos dificuldades de fazer o que sabemos, de nada serve o conhecimento que não possa ser transformado em resultado.
Ver as coisas de um ângulo diferente não é algo oportuno, é algo necessário. Mais conceitos, mais habilidades, mais reflexões, mais vivências são fundamentais no caminho que as pessoas percorrem na busca de seus objetivos.