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EXERCÍCIO III

1. Sabendo que as organizações funcionam como um sistema que interage com diversas partes imersas em um ambiente complexo de constantes mudanças sociais, políticas, econômicas e ambientais no mercado onde atua,as empresas têm buscado a maneira mais eficiente para adaptar-se a essas mudanças e manter-se competitivamente atuando. Como elas têm agido para se manterem no Mercado Competitivo?

Através de novos recursos e técnicas para mantê-las de acordo com as demandas do mercado e agregar valor aos seus produtos e serviços gerando a satisfação de seus clientes.

2. A Organização também pode ser definida como um sistema Social? Explique.
Sim, pois o enfoque de sistemas fundamenta-se no princípio de que as organizações, como os organismos, estão “abertas” ao seu meio ambiente e devem atingir uma relação apropriada com este ambiente, caso queiram sobreviver.
As abordagens comportamentais pressupõem que o homem, o indivíduo na organização, tem de ser o ponto de partida e chegada de qualquer análise do funcionamento das organizações Ponto de partida porque é através do estudo do comportamento humano que poderemos compreender o comportamento organizacional e pontode chegada porque as organizações devem ser estruturadas à medida e para servirem os que nela trabalham.
3. Em relação aos subsistemas que compõem a Empresa, é incorreto afirmar:

a. Subsistema psicossocial: é composto por indivíduos e grupos que interagem.
b. Subsistema Técnico: refere-se ao conhecimento necessário para o desenvolvimento de atividades, incluindo as técnicas utilizadas para transformar insumos em produtos.
c. Administrativo Subsystem: diz respeito à organização do seu meio ambiente, e define metas, desenvolve planos de integração.
d. O subsistema psicossocial é composto de comportamento individual e motivação, a relação do estatuto e do papel, dinâmicas de grupos e sistemas de influência.

4. Quais os benefícios que a cibernética proporciona a uma