Relatorio De Estagio Planejamento Empresarial Na Area Da Construção Civil

VISÃO 5. ANÁLISE ESTRATÉGICA 6. FATORES CRÍTICOS DE SUCESSO 7. MISSÃO 8. METAS 08 08 09 10 11 12 13 13 IV. PRODUTOS/SERVIÇOS 13 1. DESCRIÇÃO 2. CARACTERÍSTICAS TÉCNICAS 3. APLICAÇÃO 4. INOVAÇÃO TECNOLÓGICA PROPOSTA 5. ESTÁGIO TECNOLÓGICO 6. FLUXO DO PROCESSO 7. RECURSOS HUMANOS 8. RECURSOS MATERIAIS E DE INFRAESTRUTURA 9. FORNECEDORES 10. NORMAS E REGULAMENTOS TÉCNICOS 11. RISCOS E AGRESSÕES AO MEIO AMBIENTE 12. REGISTROS NECESSÁRIOS 13. PROPRIEDADE INTELECTUAL

Centro Universitário de Ensino Superior do Amazonas Administração ________________ ATIVIDADE DE AVALIAÇÃO Disciplina: Estágio Supervisionado II – Plano de Negócios Curso: ____________________________________________________________ ____ Professor(a): ___________________________________________________________ Nome do aluno/grupo: ___________________________________________________ Data: ____________________ Bibliografia…

GESTÃO DE RH NA CONSTRUÇÃO CIVIL: TEORIA X PRÁTICA Valmir Sales Borges valmirsb@yahoo.com.br UESC-BA Susany Sales Brandão ybrandao@gmail.com UESC-BA Eliane Costa Pinto Marinho ecpmarinho@yahoo.com.br FTC-ITABUNA Resumo Este trabalho investiga a existência de uma relação entre a alta rotatividade de mão-de-obra e os procedimentos do setor de Recursos Humanos e com o desperdício de materiais, identificando os fatores que influenciam cada um deles na Indústria da Construção Civil.…

esse tema de interesse: Diante dos temas propostos em sala de aula achamos propício tratarmos desse tema diante da necessidade atual de conscientização social. 3-No que e para quem esse trabalho poderá ser relevante? Qual sua contribuição para a área de pedagogia? Esse trabalho tem como meta despertar no corpo discente e docente uma reflexão quanto a nossa responsabilidade enquanto cidadãos de forma que possamos também cobrar nossos direitos diante dos órgãos públicos e privados.…

EMPRESA 3. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 3.1 Missão 3.2 Visão 3.3 Valores 4. ESTRUTURA DA EMPRESA 4.1 Sócios 4.2 Funcionários 4.3 Departamentos 4.4 Produtos 4.5 Clientes 4.6 Prédio 4.7 Logística 4.8 Transporte 4.9 Reflexão da estrutura organizacional 5. ORGANOGRAMA 6. ANÁLISE MERCADOLÓGICA 7. RECURSOS HUMANOS 7.1 PROCESSO DE SELEÇÃO 7.2 PLANO DE QUALIFICAÇÃO 7.3 PLANOS DE CARGOS E SALÁRIOS 7.4 PONTOS DE MOTIVAÇÃO E DESMOTIVAÇÃO 8. ANÁLISE SWOT 9. COMUNICAÇÃO…

HISTÓRICA DA EXTENSÃO NA UNIVERSIDADE TECNOLÓGICA FEDERAL DO PARANÁ Dissertação apresentada como requisito parcial para obtenção do grau de “Mestre em Tecnologia”, do Programa de PósGraduação em Tecnologia, Universidade Tecnológica Federal do Paraná. Área de Concentração: Tecnologia e Interação. Orientadora: Profa. Dra. Sonia Ana Charchut Leszczynski Coorientadora: Profa. Dra. Laíze Márcia Porto Alegre CURITIBA 2011 L892 Dados Internacionais de Catalogação na Publicação Lourenço,…

2010. LÍVIA DA SILVA RIBEIRO IDENTIFICAÇÃO DA VIABILIDADE DE REESTRUTURAÇÃO DA EMPRESA “L.&.G ARTEFATOS DE CIMENTO LTDA ME” UTILIZANDO A FERRAMENTA PLANO DE NEGOCIOS Trabalho apresentado á disciplina de estagio Supervisionado I do curso de Administração, da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. Professor Orientador: Conteúdo: Mariah Terezinha Nascimento Pereira, Mestre.

Gestao Ambiental E Responsabilidade Social Unidade Web Atividade 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta A APA (Área de Proteção Ambiental) deve ser compreendida como uma área que deve ser submetida a um regime especial de gestão ambiental, de forma a inibir a expansão desordenada da ocupação do solo, considerada uma das principais ameaças aos atributos naturais. Julgue as opções abaixo no que se referem às atividades que são limitadas ou proibidas nas APAS: I. A implantação e o…

Revista Hórus, volume 5, número 2 (Abr-Jun), 2011. 1 CONTROLADORIA EMPRESARIAL: GESTÃO FINANCEIRA EM MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Daniel de Amorim Gonçalves1, Marcelo Losilla2 RESUMO O presente trabalho ilustra a importância do controle do gestor ou empreendedor no universo das MPEs, assim como a utilização de instrumentos, ferramentas e ações que venham aperfeiçoar o processo gerencial e organizacional dentro das mesmas. Para tanto, utilizou-se conceitos e dados de…

sociais e lutas sindicais contribuíram para gerar legislações que foram modelando as relações de trabalho. Os conceitos de cidadania e de respeito à dignidade do trabalhador são modernos, surgiram a partir do Iluminismo e de um longo processo de construção social em que todos os seres humanos possuem direitos fundamentais, entre eles a vida e a integridade física. A Declaração Universal dos Direitos do Homem, adotada pela Organização das Nações Unidas em 1948, é explícita: “Artigo III…