Qual Contribuição Você Agregou Dentro A Empresa Com Seu Estagio

legal para a obtenção do titulo de Gestor em Logística, analisa as atividades desenvolvidas na empresa Nextel LTDA e faz um comparação entre as praticas da empresa e as teorias aprendidas no desenvolvimento do curso de Gestão em Logística. Na primeira parte faz uma analise global da empresa, a sua forma de atuação, destacando a natureza atual das atividades da organização, informações sobre o porte da empresa, numero de clientes, instalações e faturamento. Os principais produtos e…

que podem interferir nele, tais como a criação de uma cultura de avaliação. As principais limitações decorrem do método e técnicas adotadas e como estudos futuros sugerese a replicação dessa pesquisa. 1  1. Introdução A formação das pessoas dentro das organizações é um tema que está presente desde a criação das primeiras fábricas com o advento da Revolução Industrial. Neste período o objetivo era preparar os indivíduos para realizarem suas tarefas. Com a evolução das organizações…

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO POR COMPETÊNCIA Autor: Bruno Gomes Laurentino1 Professor orientador: José Antônio do Nascimento2 RESUMO Esta pesquisa abordou o tema “processo de recrutamento e seleção por competência”, tendo como parâmetro dez (10) empresas da cidade satélite de Ceilândia Norte – DF, que não foram citadas durante a pesquisa para garantir o anonimato das mesmas. Avaliou-se como essas associações procedem no momento de recrutar e selecionar candidatos no mercado de…

organizacional de praticamente todas as empresas, excetuando-se apenas aquelas de porte muito pequeno. Nesses casos, quase sempre a rotina do setor de administração de pessoal é executada pelo escritório de contabilidade contratado pela firma. Em todos os outros casos, o setor de administração de pessoal é imprescindível para o bom funcionamento dos negócios. O setor de Administração de pessoal executa algumas funções básicas para o andamento das atividades de uma empresa: admissão de…

CAPIVARI CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: UM ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA TEXTIL JANAINA BALAMINUTTI LILIANE CRISTINA TARANTO CAPIVARI 2010 CAMPANHA NACIONAL DE ESCOLAS DA COMUNIDADE FACULDADE CENECISTA DE CAPIVARI CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: UM ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA TEXTIL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Graduação em Administração da…

performance sustentável (alcance das metas coletivas e individuais); • alto reconhecimento pelo mercado como empresa desenvolvedora de sua gente. Uma empresa é feita de pessoas. São as pessoas que criam, coordenam e otimizam idéias e processos que se tornam produtos e serviços. Para nossa Companhia isso é mais do que um conceito, é uma estratégia que consolidou a AmBev como uma empresa referência no setor de bens de consumo no Brasil e no mundo. A Universidade AmBev (UA)…

atendendo nos momentos difíceis e que nunca deixaram de acreditar em nós, em especial minha professora orientadora Késsia Rita da Costa Marchi. Obrigado DEUS. "Nunca desvalorize ninguém... guarde cada pessoa perto do seu coração, porque um dia você pode acordar e perceber que perdeu um diamante enquanto estava muito ocupado colecionando pedras falsas". (Mirelle Almeida) RESUMO O trabalho a seguir tem como objetivo o estudo da Utilização de redes sociais como ferramenta de…

NO ATENDIMENTO AOS CLIENTES DE UMA TRANSPORTADORA DE CARGAS EM GERAL Itatiba 2010 2 MELHORIAS NO ATENDIMENTO AOS CLIENTES DE UMA TRANSPORTADORA DE CARGAS EM GERAL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado II, do curso de Administração da Unidade Acadêmica da Área de Ciências Gerenciais da Universidade São Francisco, sob orientação da Professora Ms. Regina Célia Cosenza, como parte dos requisitos para a conclusão do…

LABORAL NOS INDIVÍDUOS DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES: ESTUDO DE CASO EM EMPRESAS DE CAXIAS DO SUL. Jessica Sofia de Camargo, Sergiane Pradella, Vanessa Gregol. Curso de Administração de Empresas da Faculdade da Serra Gaúcha. Professor Supervisor da APS Resumo Este artigo apresenta os impactos que o estresse laboral Mônica de Lourdes Gottardi ocasiona nos indivíduos nas organizações, com o propósito de melhorar a saúde do trabalhador, resultando em ganho para as empresas.…

insuficiente para atender a nova realidade. Dentro desse contexto, desenvolver uma área de gestão de pessoas que proporcione mais eficiência e eficácia se apresenta como estratégico. Dessa forma, o presente trabalho tem por objetivo analisar o processo de socialização de novos concursados no setor público. A pesquisa foi realizada em um órgão público do poder judiciário, através de censo realizado com uma população de 20 novos servidores concursados, todos em fase de estágio probatório.…