Estágio Administração Loja De Festa

FACULDADE DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIAS E LETRAS DON DOMÊNICO – FECLE MANUAL E REGULAMENTAÇÃO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Versão Resumida CURSO DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA COORDENADOR DO PROGRAMA Prof. Me. Norberto Luiz de França Paul GUARUJÁ 2015 IDENTIFICAÇÃO CADASTRO DE ESTAGIÁRIO CURSO TECNÓLOGO EM LOGÍSTICA Nome:Alessandro Aquino dos Santos RM: 24158 Semestre 5 º C Telefone: (13) 988621049 E-mail: alessandroaquinoo@hotmail.com CONHECIMENTOS e HABILIDADES: Cursos

funções estratégicas do Marketing atual. Serão apresentadas as principais peculiaridades caracterizadas pelos consumidores globais, bem como: os aspectos de fidelidade da marca, posicionamento, questão de atributos, atitudes manifestadas em vários estágios de decisão e aceitação da compra do produto e serviços em longo prazo. Estudaremos também os Comportamentos de Compra do Consumidor, que são influenciados por fatores culturais, sociais, e psicológicos. Os fatores culturais…

........................................................ 03 1- Análise do ambiente interno ........................................................... 04 1.1- Descrição da empresa.......................................................... 1.2- Estágio de desenvolvimento................................................. 1.3- Valores, Missão e Visão....................................................... 04 04 07 2- Análise da Posição Competitiva ...............................................

SATISFAÇÃO E INSATISFAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DAS LOJAS AMERICANAS SITUADA NO CENTRO DE FLORIANÓPOLIS Trabalho de Conclusão de Estágio apresentado ao Curso de Administração do Centro de Educação da UNIVALI – Biguaçu, como requisito para obtenção do Título de Bacharel em Administração. Professor orientador: Tadeu Nobre Formiga Biguaçu 2007 2 MARIZA ANA PEREIRA SIROTENCO ANÁLISE DO NÍVEL DE SATISFAÇÃO E INSATISFAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DAS LOJAS AMERICANAS SITUADA NO…

problemas dentro da empresa. Cultura organizacional é o conjunto de hábitos e crenças que normalmente são estabelecidas por normas, valores e atitudes que estão sendo compartilhados por todos das corporações. A cultura é capaz de condicionar a administração das pessoas que compreendem a organização, pois basicamente a cultura representa o universo simbólico da corporação, exprimindo dessa forma a sua identidade (CHIAVENATO, 1999). Quando as pessoas que compõe a organização não…

DE MARKETING (PEM) Trabalho de Conclusão da Disciplina ADMINISTRAÇÃO MERCADOLÓGICA IV Professor Orientador: Jussara Gonçalves de Souza Empresa: Editora Escala Ltda Serviço: Editora de Livros Participantes: Cidade: Cajamar ANO: 6º semestre/2012 Sumário 1. Sumário executivo 3 2. Analise do Ambiente Interno 6 a) Visão e Missão valores: 6 b) Descrição da Empresa: 6 c) Estagio de desenvolvimento: 6 d) Estrutura Organizacional:…

Plano de marketing para promoter, unidade de negocios da macrovision. Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Marketing da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Estágio Supervisionada - TCC . Orientador: Prof. Viçosa 2007 Marilda Lúcia Gomide PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO visão de futuro, um sonho composto de conceito e de metas.

consideração as principais funções da comunicação (codificação, decodificação, resposta e feedback). Micromodelo das respostas do Consumidor Esse modelo se concentra nas respostas do consumidor, pressupondo que cada consumidor passa por um estágio cognitivo. Esse estágio consiste em diversas hierarquias de efeitos, exemplo: conscientização, conhecimento, simpatia, preferência, convicção, compra. Desenvolvimento de uma comunicação eficaz As etapas para o desenvolvimento de uma…

INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS DE ADMINISTRAÇÃO APS – ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS São Paulo 2014 Amanda Souza RA: T14781-6 Bruna Souza de Oliveira RA:B826FF-0 Cesar Cerezuela RA: B95647-0 Dallity Dias RA: B81955-3 Daniel de Assis Putarov RA: 926319-5 Eder Lopes RA: B80IJJ-1 Solange Teodoro Correa RA: B79323-6 ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS Ambiente Contextual, Estratégia e Estagio de Desenvolvimento da Empresa como…

de pagamentos e atendimento ao clientes. Por iniciativa própria, também acompanhava os funcionarios no setor de produção e como consequência se efetivou no cargo. Com muito esforço e dedicação, em pouco tempo o Sr. Adilson já participava da administração da empresa como um todo, atuando em todos os setores. Anos mais tarde o Sr. Sérgio Kruger optou por trabalhar na área de reflorestamento e no dia doze de maio de 2001 a empresa Armação e Solução passou a ser propriedade de Adilson…