Ambiente Interno De Uma Ong

excelência de seus produtos e serviços.·. Valores Excelência na gestão: buscamos as melhores práticas para gerir nosso negocio; Atuação ética, relações baseadas em respeito à dignidade: acreditamos que nenhuma relação – seja com clientes internos ou com externos – pode ser duradoura sem ética, respeito e dignidade; Exigência de rigor nos processos: queremos ter os melhores processos sob a ótica de custos para a empresa e benefícios para o cliente;…

civil se una à Prefeitura de Belo Horizonte no desafio de preservar o meio ambiente e construir uma vida futura melhor para todos os moradores da Capital e da região metropolitana, a PBH, por meio da Secretaria Municipal de Meio Ambiente (SMMA), lançou um edital através do qual abriu inscrições, até o dia 21/07, para apresentação de projetos voltados para a recuperação, manutenção ou melhoria da qualidade do meio ambiente e da educação ambiental em Belo Horizonte. Os projetos aprovados…

GESTÃO NO TERCEIRO SETOR Os problemas de administração das organizações do terceiro setor são tão antigos quanto elas próprias, embora a gestão dessas organizações seja uma discussão recente no universo das ONGs. Até a década de 70, termos como administração eram repudiados por sua associação com a cultura das empresas, do mercado e, portanto, com a lógica econômica, identificada como incompatível com uma organização sem fins lucrativos. “Há 40 anos, ‘gerência’ era um palavrão” nessas…

pode ser influenciada pelo clima da região onde a empresa está localizada ou indústria e também pela cidade onde está a mesma. O governo pode também influenciar o ambiente natural de uma empresa quando gasta ou repõe recursos, assim aumentando ou diminuindo variáveis como poluição ou qualquer outra coisa que influencie no meio-ambiente e esteja relacionado à empresa. “Em alguns casos, a empresa pode influenciar a disponibilidade de recursos no longo prazo, por exemplo, uma madeira pode

apresentado para avaliação das turmas do primeiro e segundo semestre do Curso de Propaganda e Marketing da Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Prof. Vânia CARÔMETRO AGRADECIMENTOS Agradecemos a todas as voluntárias da ONG Deixe Viver, por todo apoio e oportunidade que nos foi dada, para realização deste trabalho. Agradecemos ainda, pela dedicação e respeito aos animais, pois é certo que toda forma de vida deve ser valorizada e virtudes tão nobres…

NÃO-GOVERNAMENTAL? Elizabeth Vieira Nova Lima/MG SUMÁRIO 1. O que é uma ONG? 01 2. Quais os procedimentos para se criar uma ONG? 02 3. Qual a importância de um Administrador numa ONG? 05 4. O que deve ter obrigatoriamente o Estatuto Social de uma ONG? 06 5. Criação de uma ONG 13 6. Bibliografia 20 ORGANIZAÇÕES NÃO GOVERNAMENTAIS – ONG´S 1. O QUE É UMA ONG? A sigla ONG corresponde a organização não-governamental — uma expressão que…

com um leque enorme de informações, e aos poucos irá se aprofundando em fatores exclusivos da instituição em questão. A instituição escolhida, é uma ONG, conhecida como Amigos Solidários, localizada na Zona Norte de São Paulo, ela atua a alguns anos na região, com muito empenho e qualidade em suas ações. Porém assim como a grande maioria das ONGs, a mesma tem falhas, que foram detectadas por nossos dados. Para detectar, e tentar solucionar essas falhas, utilizamos de ferramentas…

lazer, orientação vocacional, qualificação profissional, cultura, etc. Entre as organizações que fazem parte do Terceiro Setor, podemos citar principalmente as ONGs (Organizações Não Governamentais), que utilizaremos para exemplificar todo o nosso projeto e as OSCIPs (Organizações da Sociedade Civil de Interesse Público). ONG é o nome que se dá para as organizações não governamentais (sem fins lucrativos), que atuam no terceiro setor da sociedade civil e possuem funções…

Pesquisa em Grupo: O que são ONGs? Campinas / 2012 Pesquisa em Grupo: O que são ONGs ? Campinas / 2012 O QUE SÃO ONG’s? Definição ONG é um acrônimo usado para as organizações não governamentais (sem fins lucrativos), que atuam no terceiro setor da sociedade civil. Estas organizações, de finalidade pública, atuam em diversas áreas, tais como: meio ambiente combate à pobreza,…

para o sucesso das empresas, pois é através dele que as organizações conseguem identificar talentos que fazem o diferencial neste mercado competitivo. As técnicas mais viáveis para recrutar pessoas para gerência na Quintessência seria o recrutamento interno é mais econômico. Seu preenchimento se da através de remanejamento de empregados, por meio de promoção, transferência. Pois terá várias vantagens: Menor custo; Menor tempo: evita demora frequente; É uma fonte rica de motivação: pode…