1 ênfase Na Psicologia Para O Estudo Das Organizações

Módulo 1 ABORDAGENS SOBRE O COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES Texto – módulo 1A NATUREZA E PAPEL DO ESTUDO DO ORGANIZAÇÕES COMPORTAMENTO HUMANO NAS Neste primeiro momento de seu contato com a disciplina, é preciso apresentar alguns dados fundamentais sobre as pessoas e as organizações que, vindos desse estudo, servem como ferramentas para alcançar a eficácia organizacional. Se você já exerce uma função gerencial, no trabalho, ou não, pode aplicar essa informação.…

Severo Introdução a) História da Psicologia do Esporte Na sua formação, a área da Psicologia do Esporte pertencia primeiramente aos educadores físicos, o que explica a falta de uma base histórica da disciplina. Mesmo assim, muitos destes instrutores tentaram explicar diversos fenômenos associados com o esporte e atividades físicas, criando laboratórios da psicologia do esporte. Na Europa, destaca-se, nos primeiros anos de Psicologia do Esporte, a formação da…

Teorias administrativas 1. SURGIMENTO E DESENVOLVIMENTODA TEORIAS 2. TEORIAS ADMINISTRATIVAS 2.1 Teoria da Administração Científica 2.2 Teoria Clássica 2.3 Teoria Burocrática 2.4 Teoria Neoclássica 2.5 Teoria das Relações Humanas 2.6 Teoria Comportamental 2.7 Teoria da Contingência 3. TEORIA ESTRUTURALISTA X NEOCLÁSSICA X HUMANISTA 3.1. Origem da Teoria Estruturalista 3.2. Origem da Teoria Neoclássica 3.3. Origem da Teoria Humanista 4. ÊNFASE NA TECNOLOGIA E ÊNFASE NO AMBIENTE 5.…

1. Objetivo Temos como objetivo do trabalho abordar o surgimento da Teoria dos Recursos Humanos por meio das conclusões das Experiências em Hawthorne coordenadas por Mayo. 2. Introdução A evolução e as mudanças do modo de produção e dos tipos de organização sempre estiveram atreladas ao desenvolvimento e às exigências de modificações nas formas do trabalho, mas foi precisamente a partir de 1780, com o início do período da Revolução Industrial, que surgiu uma forma mais…

tem suas origens nos seguintes fatos: 1. A necessidade de humanizar e democratizar a Administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica e adequando – a aos novos padrões de vida do povo americano. 2. O desenvolvimento das ciências humanas, principalmente a psicologia, bem como sua influência intelectual e suas primeiras aplicações à organização industrial. 3. As idéias da filosofia pragmática de John Dewey e da Psicologia Dinâmica de Kurt Lewin foram…

Idalberto Chiavenato 1 Aula 1 A Evolução do Pensamento Administrativo As Organizações Conceito: • A organização é um sistema de atividades conscientemente coordenadas de duas ou mais pessoas. • A cooperação entre elas é essencial para existência da organização. As Organizações Uma organização somente existe quando há pessoas capazes de se comunicar e que estão dispostas a contribuir em ação conjunta, a fim de alcançarem um objetivo comum. A Complexidade das Organizações •…

alguma ação corretiva no planejamento, caso necessário.Henri Fayol defendia princípios semelhantes na Europa, baseado em sua experiência na alta administração.Tendo como ótica a visão da empresa a partir da gerência administrativa, Fayol focou seus estudos na unidade do comando, autoridade e na responsabilidade. Em função disso, é visto como obcecado pelo comando. A empresa como sistema fechado - A partir do momento em que o planejamento é definido como sendo a pedra angular da gestão…

Aprendizagem da disciplina de Teorias de Administração, constituindo-se em dois capítulos. O trabalho foi desenvolvido em equipe, mediante pesquisa em livros e sites de Internet buscando promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo, e tem o objetivo de compreender a importância das organizações para a sociedade, assim como a definição de Administração como conhecimento cientifico, e como se iniciou a construção do conhecimento das Teorias da Administração, cujos conceitos são…

3. Introdução à Teoria Geral da Administração (TGA) Simone Bacellar Leal Ferreira – simone@uniriotec.br UNIRIO Conteúdo 1. 2. 3. Conceitos Básicos Histórico da Teoria Geral da Administração (TGA) Abordagem Clássica da Administração Simone Bacellar Leal Ferreira – simone@uniriotec.br UNIRIO 1 Bibliografia Recomenda Livro Texto: “Administração - Teoria, Processo e Prática” Chiavenato, Idalberto - Editora Campus “Introdução à teoria Geral da Administração” Chiavenato,…

1 Introdução Este artigo destina-se principalmente no estudo das teorias gerais da administração, vários tópicos serão abordados. As teorias gerais da administração procuram ensinar ao futuro profissional a pensar, a raciocinar a partir de uma bagagem de conceitos e idéias que trazem como ferramentas de trabalho, fornecer ao administrador a arma mais poderosa, a sua habilidade conceitual, saber pensar e diagnosticar. * Identificações e Justificava do Problema Ao longo do século xx as