• teoria comportamental
    situações. O homem administrativo procura a maneira satisfatória e não a melhor maneira de fazer um trabalho. O comportamento organizacional estuda o funcionamento e a dinâmica das organizações nos grupos e nos indivíduos que se comportam dentro delas ,conflitos entre os objetivos organizacionais e os objetivos...
    4703 Palavras 19 Páginas
  • Trabalhos
    Os fatores Higiênicos e Motivacionais de Herzberg 9 Estilos de Administração: Teorias X e Y 10 Apreciação Critíca da Teoria Comportamental 12 Conceitos de DO 14 As Mudanças e a Organização 15 Os Modelos de DO 17 Sistemas Mecânicos e Orgânicos 19 Cultura, Mudança e Desenvolvimento 20 Conclusão...
    5170 Palavras 21 Páginas
  • Resenha critica de gestão de desempenho com base em competencia
    preparo do homem para a vida profissional. Compreende 3 etapas interdependentes, mas distintas: A) Formação Profissional => é a educação profissional que prepara o homem para uma profissão. Seus objetivos são amplos e mediatos, ou seja, a longo prazo, visando qualificar o homem para uma...
    3448 Palavras 14 Páginas
  • Teoria da administração
    3 2.2 Ênfase nas pessoas 4 2.2.1 Teoria das relações humanas 4 2.2.2 Teoria comportamental 4 2.2.3 Desenvolvimento organizacional 5 2.3 Teoria de sistemas 5 2.4 Teoria matemática 5 2.5 Teoria da Tecnologia da informação 5 2.6 Teoria contingencial...
    1600 Palavras 7 Páginas
  • Teoria Estruturalista na Administração
    expandiu-se para a Antropologia, a Sociologia, a Psicologia, a Economia e a Administração. Para Motta e Vasconcelos (2006) o Estruturalismo aplicou o conceito de estrutura no estudo das Ciências, que significa de modo geral a análise interna de um sistema na totalidade considerando seus elementos internos...
    1687 Palavras 7 Páginas
  • gestão de conhecimento
    3) Qual a definição de formação profissional? R: É a educação profissional que prepara o homem para uma profissão, seus objetivos são amplos e imediatos, ou seja, em longo prazo, visando qualificar o homem para um futuro profissão. 4) O conteúdo do treinamento pode envolver 4 tipos de mudança de...
    1016 Palavras 5 Páginas
  • Teoria da Contingencia
    tecnologia, apreciação critica, processo de decisões, motivação humana, modelo contingencial, mudança organizacional, modelo contingencial de motivação, estilos de administração, desenho organizacional. Também será falado um pouco sobre a Teoria Z origens e princípios, administração participativa, administração...
    1747 Palavras 7 Páginas
  • Subsistema de desenvolvimento
    processo de desenvolver qualidade nos recursos humanos para habilitá-los a serem mais produtivos e contribuir melhor para o alcance dos objetivos organizacionais. O propósito do treinamento é aumentar a produtividade dos indivíduos em seus cargos influenciando seus comportamentos. ...
    2862 Palavras 12 Páginas
  • Teoria comportamental administrativa: instrumento de motivação pessoal e crescimento das organizações
    organizações Victor André Oliveira Malta Resumo O presente estudo apresenta a teoria comportamental da administração partindo dos principais conceitos que determinam os estudos comportamentais dentro das organizações, com o propósito de problematizar em que medida o modo pelo qual as necessidades...
    2932 Palavras 12 Páginas
  • Comportamento organizacional
    TRABALHO DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL POLO DE APOIO PRESENCIAL DE JUAZEIRO – BA ALUNOS: NOME: RA: EULLER MARQUES 422949 JOAO BATISTA XAVIER ALISSON UESLEI EDNA BRUNA TUTOR À DISTANCIA: PROFA YAEKO JUAZEIRO 22 DE ABRIL DE 2013 INTRODUÇÃO Este trabalho foi desenvolvido...
    1627 Palavras 7 Páginas
  • teoria estruturalista
    ..................................11 1.2.2 TIPOLOGIA DE BLAU E SCOTT.............................................................12 1.2.3 HOMEM ORGANIZACIONAL..................................................................12 1.2.4 ANÁLISE DAS ORGANIZAÇÕES...........................................
    5960 Palavras 24 Páginas
  • Abordagem comportamental da administração
    crítica nas Teorias Clássica e Burocrática, e apesar de críticas também feitas a Teoria das Relações Humanas, esta nova Teoria se apropria de seus conceitos, utilizando-os como base para fundamenta-se Esta nova teoria se baseia no comportamento, pois é influenciado pelas teorias do comportamento ou...
    2055 Palavras 9 Páginas
  • Atps sistemas de produção
    dentro da visão temática de processos administrativos, estudadas nos conceitos fundamentais da administração. Teve como tema principal os conceitos das teorias administrativas permitindo assim conhecer melhor seus conceitos e a importância de cada uma. Com base nas pesquisas realizadas sobre as...
    16968 Palavras 68 Páginas
  • Teorias TGA
    organizações Victor André Oliveira Malta Resumo O presente estudo apresenta a teoria comportamental da administração partindo dos principais conceitos que determinam os estudos comportamentais dentro das organizações, com o propósito de problematizar em que medida o modo pelo qual as necessidades...
    3488 Palavras 14 Páginas
  • Trabalhos
    Comportamento Organizacional: O Conceito do Comportamento Organizacional e as dimensões que interferem nas relações dentro das organizações. Valinhos, 15 de Abril de 2013 Faculdade Anhanguera Uniderp de Valinhos Comportamento Organizacional: O Conceito do Comportamento Organizacional e as dimensões...
    2701 Palavras 11 Páginas
  • teoria da adm
    administração moderna das empresas que serão estudadas no desenvolvimento desse trabalho. Vamos portanto dentro das nossas limitações acadêmicas estudar os conceitos fundamentais de administração de acordo com essas teorias para compreender os processos administrativos e exemplificar alguns casos. ...
    2079 Palavras 9 Páginas
  • TGA - Teoria estruturalista
    estruturalista veio trazer um novo conceito de estrutura, foi criada na necessidade de visualizar a organização como uma unidade social complexa na qual interagem grupos sociais, teve influencia do estruturalismo nas ciências sociais e a sua repercussão no estudo das organizações. O conceito de estrutura significa...
    556 Palavras 3 Páginas
  • Antropologia
    Prêmio PricewaterhouseCoopers: Inovação em Gestão ETNOGRAFIA E CULTURA ORGANIZACIONAL: UMA CONTRIBUIÇÃO DA ANTROPOLOGIA À ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS André Ofenhejm Mascarenhas Graduando em Ciências Sociais na USP-FFLCH e Mestrando em Administração de Empresas na FGV-EAESP. E-mail: andremascar@gvmail...
    5167 Palavras 21 Páginas
  • atps administração
    teorias da administração, dentro da visão temática de processos administrativos, estudadas nos conceitos fundamentais da administração. Vamos portanto, dentro dos nossos estudos acadêmicos, estudar os conceitos fundamentais de administração, de acordo com as teorias, para compreender os processos administrativos...
    2585 Palavras 11 Páginas
  • Comportamento organizacional
    COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Sumário 1. Introdução................................................................................................3 2. Conceito de Comportamento Organizacional .....................................4 3. Sistemas............................................
    1191 Palavras 5 Páginas