Trabalho Teoria Geral da Adm

O verbo assessorar faz referência a dar ou receber aconselhamento e auxilio. Um consultor é um especialista em determinado tema que presta aconselhamento e assistência sobre a sua área de experiência. As empresas que trabalham com esse tipo de profissional, chamadas de consultoras, costumam prestar serviços de assessoria em áreas como a qualidade, comunicação, contabilidade, gestão, marketing e recursos humanos.
A assessoria é um serviço independente da empresa. Por isso vale ressaltar que o assessor deve ser imparcial para estar em condições de dar o seu ponto de vista e assinal os erros que a comete a organização. A assessoria que presta um consultor proporciona os conhecimentos necessários para que o cliente (a empresa que o contrata) possa resolver os problemas do dia-a-dia.
 Para que forneçam conhecimentos e capacidades: quando a empresa não possui pessoa capaz de enfrentar problemas que exigem técnicas ou métodos específicos;
 Quando precisam de ajuda intensiva e temporária: um exame profundo dos problemas principais da empresa exigiria plena atenção dos diretores, pessoas que normalmente têm pouco tempo disponível, pois estão envolvidos com a direção do dia-a-dia.
 Para obter um ponto de vista independente e imparcial: Os membros de uma empresa podem estar muito influenciados por suas experiências, interesses ou hábitos para conseguirem propor soluções viáveis ou tomar decisões corretas.
 Quando há necessidade de um especialista: Alguns trabalhos são muito especializados para que seja necessário à empresa manter um elemento contratado permanentemente.
 Para fornecer argumentos à Direção: Um diretor pode saber exatamente o que deseja e qual será sua decisão, mas às vezes prefere ou precisa das informações e argumentos de um assessor para fundamentar e justificar sua decisão;
 Quando há inovações e modernizações a serem implantadas: Algumas atividades exigem acréscimos de conhecimento e métodos.
 Em casos urgentes: Determinadas providências