Trabalho rh

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INTRODUÇÃO

Este trabalho irá relatar sobre as disciplinas já estudadas, explicando alguns pontos de cada uma delas. Usando com uma grande base os textos complementares disponíveis para a produção do trabalho.
Cada disciplina é um tópico diferentes, mas cada uma dela tem uma relação, pois uma precisa da outra para funcionar de uma maneira correta, entrando no tema proposto: “A importância da comunicação e do comportamento ético para a gestão eficaz de pessoas e seus impactos na qualidade de vida do trabalhador”

Então será relatado sobre as seguintes disciplinas:

-Comunicação, clima e cultura organizacional
-Gestão de pessoas
-Ética e responsabilidade social
-Psicologia organizacional e do trabalho

Os textos que foram utilizados com base foram:

-Comunicação é cultura. Cultura e comunicação
-Ética nas empresas

DESENVOLVIMENTO

1 comunicação

No Brasil está havendo um grande crescimento de marketing nas empresas, sendo esse crescimento através da comunicação. As empresas querem atingir uma boa qualidade no ramo comercial e de publicidade. Estas mudanças estão vindo e de maneira que conseguimos enxergar esses fatos, pois o homem esta cada vez mais preso a uma propaganda. Tais fatos acontece no nosso dia a dia, isso chama-se “Metamínia”, quando utilizamos um nome para substituir outro, no caso da comunicação quando ela é bem transmitida, coloca na nossa mente o nome do produto e deixamos de utilizar o termo verdadeiro. Exemplo: Vou comprar Bom Bril! O correto seria: Vou comprar esponja de aço! A comunicação ela também tem que ser empregada na mente dos funcionários, gerência e administração, pois se os servidores tiverem uma boa influencia da empresa eles vão passar a sociedade uma comunicação clara, e boa para o produto, este fato podemos dizer que seria uma